龍建設工業株式会社 の求人
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龍建設工業株式会社
建築施工管理
情報確認日
- ゼネコン
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■駅舎・商業施設・事務所などの案件を対象とした建築施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・協⼒業者の⼿配や建築資材の発注、⼯事の進捗管理など ・担当現場人数は2～3人現場がメインです。（2～3千万円現場・1人担当、1億円前後・2人担当、それ以上3人以上担当） ・案件金額：数千万～5億円 ・案件エリア：大阪、京都エリア中心 ※場合によっては出張の可能性がありますが、1年に1回程度となっています。 ・工期：半年～1年程度 ・元請：下請＝2：8（大林組の一次下請けの立場です。）※大林組以外にも大手ゼネコンからの受注が中心です。 ・新規：改修＝3：7 【入社後・研修について】 ・未経験者/経験浅者に関しては、まずは本社にて積算とCADの研修を実施致します。 ・その後、実際に現場にて次席社員（3〜15年目くらいの先輩社員が担当）がOJT教育があります。 ・最初は数千万円規模の修繕⼯事からはじめ、OJT研修を通して経験を積んだ後に能力に応じて他の現場(商業施設等)をお任せしていきます。 ・また、資格取得のサポートの⼀環として総合資格学院などの学校の割引制度の活用や希望があれば模擬試験も実施可能です。 ・iPadの導入やwebツールの活用など、現場からのフィードバックも取り入れつつ、働き方改革に積極的に取り組んでいます。 【社風について】 品質方針に共感している社員が多く、「良い仕事を提供し、お客様の満足を追求する」ことにこだわりをもって仕事をしています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 348万円～507万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 大阪府大阪市城東区 大阪本社配属となります。 |
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お問い合わせ番号：347961
龍建設工業株式会社
建築施工管理
情報確認日
- ゼネコン
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■駅舎・商業施設・事務所などの案件を対象とした建築施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・協⼒業者の⼿配や建築資材の発注、⼯事の進捗管理など ・担当現場人数は2～3人現場がメインです。（2～3千万円現場・1人担当、1億円前後・2人担当、それ以上3人以上担当） ・案件金額：数千万～5億円 ・案件エリア：大阪、京都エリア中心 ※場合によっては出張の可能性がありますが、1年に1回程度となっています。 ・工期：半年～1年程度 ・元請：下請＝2：8（大林組の一次下請けの立場です。）※大林組以外にも大手ゼネコンからの受注が中心です。 ・新規：改修＝3：7 【入社後・研修について】 ・未経験者/経験浅者に関しては、まずは本社にて積算とCADの研修を実施致します。 ・その後、実際に現場にて次席社員（3〜15年目くらいの先輩社員が担当）がOJT教育があります。 ・最初は数千万円規模の修繕⼯事からはじめ、OJT研修を通して経験を積んだ後に能力に応じて他の現場(商業施設等)をお任せしていきます。 ・また、資格取得のサポートの⼀環として総合資格学院などの学校の割引制度の活用や希望があれば模擬試験も実施可能です。 ・iPadの導入やwebツールの活⽤など、現場からのフィードバックも取り入れつつ、働き方改革に積極的に取り組んでいます。 【社風について】 品質方針に共感している社員が多く、「良い仕事を提供し、お客様の満足を追求する」ことにこだわりをもって仕事をしています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 550万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 大阪府大阪市城東区 大阪本社配属となります。 |
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お問い合わせ番号：175197
龍建設工業株式会社
建築施工管理
情報確認日
- ゼネコン
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■駅舎・商業施設・事務所などの案件を対象とした建築施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・協⼒業者の⼿配や建築資材の発注、⼯事の進捗管理など ・担当現場人数は2～3人現場がメインです。（2～3千万円現場・1人担当、1億円前後・2人担当、それ以上3人以上担当） ・案件金額：数千万～5億円 ・案件エリア：大阪、京都エリア中心 ※場合によっては出張の可能性がありますが、1年に1回程度となっています。 ・工期：半年～1年程度 ・元請：下請＝2：8（大林組の一次下請けの立場です。）※大林組以外にも大手ゼネコンからの受注が中心です。 ・新規：改修＝3：7 【入社後・研修について】 ・未経験者/経験浅者に関しては、まずは本社にて積算とCADの研修を実施致します。 ・その後、実際に現場にて次席社員（3〜15年目くらいの先輩社員が担当）がOJT教育があります。 ・最初は数千万円規模の修繕⼯事からはじめ、OJT研修を通して経験を積んだ後に能力に応じて他の現場(商業施設等)をお任せしていきます。 ・また、資格取得のサポートの⼀環として総合資格学院などの学校の割引制度の活用や希望があれば模擬試験も実施可能です。 ・iPadの導入やwebツールの活用など、現場からのフィードバックも取り入れつつ、働き方改革に積極的に取り組んでいます。 【社風について】 品質方針に共感している社員が多く、「良い仕事を提供し、お客様の満足を追求する」ことにこだわりをもって仕事をしています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 442万円～536万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 大阪府大阪市城東区 大阪本社配属となります。 |
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お問い合わせ番号：347964
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