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構造設計 の求人

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  • 定年後再雇用あり
仕事内容 国土交通省など官公庁の案件を中心に土木の構造設計業務をご担当いただきます。案件は橋梁が中心となり、新規案件より修繕案件の割合が大きいです。

【具体的には】
■受注元:官公庁案件が全体の9割を占めます。そのうち3割が国土交通省からの受注になり、7割が県や市町村からの受注になります。
年収 300万円~780万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 岡山県
お問い合わせ番号:405272
  • 電力・ガス・エネルギー
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 発注者の立場
  • 定年後再雇用あり
  • 1級土木施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 ■国内外の陸上/洋上風力発電所及び太陽光発電所建設に関する技術的事項(土木/建築分野)を全般的に担当して頂きます。

【具体的には】
■国内外新規プロジェクトの土木建築技術管理業務
・現地調査、基本設計、見積仕様の策定と業者(EPC)選定
・監督官庁との技術的調整
・EPCによる詳細設計管理と工事管理
・風力発電機、風力発電機支持物(タワー、基礎)の技術評価/設計監理
・買収案件の技術評価(コンサルレポート精査、現地調査など)
■国内外の技術調査/工事管理等
出勤のうち4分の1程度は、国内・海外の現場(建設サイト、候補地点、発電所)に出張(主として国内の現場への出張)する勤務形態となります。
※洋上の場合、メインは国内外新規プロジェクトの開発支援業務。国内においてはプロジェクト計画/入札対応含みます。将来的には国内外の技術調査/設計監理/施工監理も追加となります。
【業務割合/業務の進め方】
上記を満遍なくご対応いただきます。想定残業時間 30~40時間(1日7時間15分ベース)
年収 560万円~1060万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都港区
本社に勤務いただきます。
お問い合わせ番号:405200
  • プラントエンジニアリング会社
  • 1級土木施工管理技士
仕事内容 ■都市インフラ領域のうち免制震デバイス、建築鉄構、建築工事、システム建築等の各事業分野における今後のさらなる成長に向けて、技術開発を推進する構造設計技術者を募集します。外部での開発経験をお持ちの方にお越しいただくことで、同事業に新たな刺激を与え開発力を向上させることを期待しています。

【具体的には】
・技術開発
・技術基盤整備

営業部門とともに市場ニーズに基づいたテーマの設定から、社内の他部門・社外(大学、設計事務所、実験・解析委託先等)との連携によって技術開発・技術基盤整備の推進を実行いただきます。自らのアイデアに基づき実験・解析等の技術的な検証をしながら業務を推進し、新たな技術・商品の創出を通じて地震防災や特殊鋼構造の実現等に貢献いただきます。
年収 800万円~1100万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都品川区
本社での勤務となります。
お問い合わせ番号:404862
  • 設計事務所
  • 転勤なし
  • 1級建築士
  • 設備設計1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 同社の受注する案件の電気設備設計業務を担当していただきます。

【具体的には】
■担当範囲:基本計画、基本設計、実施設計、設計監理
■案件種類:大規模分譲集合住宅(国内の大都市が中心)、老人ホーム、三ツ星ホテル
■案件金額:3千万円~2億円程度
■CAD:AutoCAD、Revit、Rebro(社内技能研修あり)
■民間案件:公共案件=10:0
■プロジェクトの組み方:一つのプロジェクトに対して意匠設計、構造設計、設備設計でチームを組みます。
※積算は外注しています。
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都文京区
東京都文京区の本社にて勤務していただきます。
お問い合わせ番号:221606
  • 設計事務所
  • 転勤なし
  • 1級建築士
  • 設備設計1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■同社の受注する案件の機械設備設計業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・担当範囲:基本計画、基本設計、実施設計、設計監理
・案件種類:大規模分譲集合住宅(国内の大都市が中心)、老人ホーム、三ツ星ホテル
・案件金額:3千万円~2億円程度
・CAD:AutoCAD、Revit、Rebro(社内技能研修あり)
・民間案件:公共案件=10:0
・プロジェクトの組み方:一つのプロジェクトに対して意匠設計、構造設計、設備設計でチームを組みます。
※積算は外注しています。
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都文京区
お問い合わせ番号:201350
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社が契約している建設現場にて、建築設計業務を担当していただきます。

【具体的には】
■職務内容詳細:意匠設計、構造設計 等
※経験に応じて対応可能な現場へ配属いたします。
■エリア:関西、中四国、九州(ご自宅から通勤可能圏内の案件をお任せします)
※出張は基本的にはございません。また配属後は直行直帰にて勤務可能です。
■配属先企業事例:ゼネコン各社、サブコン各社
※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
年収 400万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 岐阜県、愛知県、三重県、滋賀県、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
勤務地はご希望が最大限考慮されます。
お問い合わせ番号:223927
  • ゼネコン
  • 転勤なし
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■同社が受注する案件の建築構造設計を担当していただきます。

【具体的には】
・仕事内容:企画提案及び基本計画~基本設計/見積/設計監理まで一貫して担当していただきます。
・設計部門実績:山梨学院大学 第二舞鶴寮・スズキアリーナ山梨など
http://www.hayano.co.jp/works/planning/
・配属予定部署::建築本部 設計部
年収 450万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 山梨県甲府市
本社にて勤務していただきます。
※山梨県に勤務地を限定して就業することが出来ます。
お問い合わせ番号:280721
  • ゼネコン
  • 転勤なし
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■同社が受注する案件の建築構造設計を担当していただきます。

【具体的には】
■仕事内容:企画提案及び基本計画~基本設計/見積/設計監理まで一貫して担当していただきます。
■設計部門実績:山梨学院大学 第二舞鶴寮・スズキアリーナ山梨など
■エリア:本社
http://www.hayano.co.jp/works/planning/
年収 600万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 山梨県甲府市
本社にて勤務していただきます。
※山梨県に勤務地を限定して就業することが出来ます。
お問い合わせ番号:390907
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築士
仕事内容 ■自社管理の賃貸住宅の新築工事における構造設計を担当していただきます。
社内の支店設計・工事、社外の関連業者、設計事務所と連携を図りながら仕事をしていただきます。

【具体業務】
・構造設計業務(構造図作成、構造計算書作成など)、行政・現場対応、支店の設計者・工事監理者・現場管理者への指導な
ど支店からの依頼物件に対し、構造設計を行い、必要となる図面を作図していただきます。
また、案件時、専門的な相談に対応していただきます。
年収 400万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都
東京都
お問い合わせ番号:144099
  • 建設コンサルタント
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社にて、グローバル市場における建築プロジェクト、海外建築物等に関する構造計画・設計・工事監理業務に従事していただきます。
年収 450万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都千代田区
お問い合わせ番号:240123
  • 建設コンサルタント
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社にて、上下水道施設に係る建築計画・設計業務に従事していただきます。

【具体的には】
■処理場・ポンプ場・管路等の実施設計
■下水道又は上水道の施設構造設計
■上下水道事業:水ビジネス(水道経営支援等の民営化支援、浄水場の運営計画)、上下水道分野における調査・計画・設計(事業計画、改築更新、耐震・耐津波診断・補強設計、汚泥消化ガスの有効利用等)・マネジメントに関する業務(経営・管理支援、資産管理、GI S、PFI・PPP等)など
※参考HP:https://www.pacific.co.jp/service/water/
年収 450万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 北海道、宮城県、東京都、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
お問い合わせ番号:239973
  • 建設コンサルタント
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■主に官公庁・地方自治体から受注した上下水道分野の案件における企画、調査、計画、設計等のコンサルタント業務に従事していただきます。

【具体的には】
■職務内容:下水道又は上水道の施設構造設計、処理場・ポンプ場・管路等の実施設計(特に管渠の実施設計経験)、処理場・ポンプ場の建築設計、電気設計、ストックマネジメントなど
年収 450万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 北海道、宮城県、東京都、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
お問い合わせ番号:239933
  • 建設コンサルタント
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■廃棄物中間処理施設に係る案件における企画、調査、計画、設計等のコンサルタント業務に従事していただきます。

【具体的には】
・廃棄物中間処理施設に係る計画、基本設計、発注者支援、建築設計、プラント・電気設計、機械設備設計、施工監理(設計監理及び工事監理)、運営モニタリング等
・最終処分場に関する計画、基本設計及び実施設計、発注者支援、施工監理等
・災害廃棄物に関する計画策定、セミナー対応、有識者会議運営支援、災害対応等
・バイオ・熱回収・再生エネルギーに関する計画、設計、施工監理等、不法投棄・埋設廃棄物に関する各種検討等
年収 450万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都千代田区、大阪府大阪市北区
お問い合わせ番号:322839
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築施工管理技士
仕事内容 新築マンション、新築オフィスビルなど、民間建築物の建築施工管理業務を担当頂きます。

【具体的には】
■受注先:大手電鉄系、財閥系ディベロッパー、メーカー、上場企業等
■マンション・オフィスビル等の10億円~100億円程度の建築案件の施工管理能力を身につけて頂くこととなります。
■現場所長として活躍できる規模の物件・教育体制があり、施工管理職としてのスキルアップを希望されている方におすすめです。
■教育体制/ベテランスタッフが、積算・工程表作成・安全管理・品質管理におけるまで、若手をしっかりサポートする体制・組織があります。
■若いうちから、所長として現場を管理できる力をつけることを目的として、様々なサポートを実施しています。
■転勤:基本的にはございません。中途入社された方で転勤を指示されことがあるとしても、年間でごく数名のみです。

【働き方改革について】
■現在:60時間越える方  施工管理職員約120名中10名程度/月。
   :80時間前後の方 施工管理職員120名中3名程度。※80時間程度になるのは、担当現場の所長程度。

■働き方改革に対しての具体的な取り組み
・人事部が、毎週金曜日に各社員の残業時間をチェック。
・月60時間を超えそうなペースの社員がいる際には、人事から該当社員の所属する所長や工事部長、本部長などへ、代休取得、業務のバランスを調整させる等を指示されています。
※残業60時間を越えるのは、上席含めた責任として捉えられるような環境に変容しています。
年収 350万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 愛知県名古屋市中区
お問い合わせ番号:92588
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 同社が手がけた新築分譲マンションなどのアフターメンテナンスをご担当して頂きます。

<具体的には>
・マンションやビルなど、同社が手がける物件の定期点検、アフターメンテナンス業務をご担当して頂きます。
・主に愛知エリアをご担当して頂きます。
■教育体制/ベテランスタッフが、積算・工程表作成・安全管理・品質管理におけるまで、若手をしっかりサポートする体制・組織があります。
年収 350万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 愛知県名古屋市中区
お問い合わせ番号:166677
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 同社が手がけた新築分譲マンションなどのアフターメンテナンスをご担当して頂きます。

<具体的には>
・マンションやビルなど、同社が手がける物件の定期点検、アフターメンテナンス業務をご担当して頂きます。
・主に関東エリアをご担当して頂きます。
■教育体制/ベテランスタッフが、積算・工程表作成・安全管理・品質管理におけるまで、若手をしっかりサポートする体制・組織があります。
年収 350万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都港区
お問い合わせ番号:161683
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 マンション、オフィスビル、ホテル、学校など、民間と官公庁が発注する様々な建築工事における構造設計業務を担当頂きます。
【具体的には】
■基本的には、大手ディベロッパーが企画する新築マンション、商業施設の構造設計業務に関わることとなります。
■主に新築マンション・オフィスビルの10~15億円程度の建築案件における設計能力を身につけて頂くこととなります。
■若いうちから活躍できる規模の物件・教育体制があり、早くして活躍して頂くことが可能で若手をしっかりサポートする体制・組織があります。
年収 350万円~780万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 大阪府大阪市中央区
お問い合わせ番号:161501
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 マンション、オフィスビル、ホテル、学校など、民間と官公庁が発注する様々な建築工事における構造設計業務を担当頂きます。

【具体的には】
■基本的には、大手ディベロッパーが企画する新築マンション、商業施設の設計業務に関わることとなります。
■主に新築マンション・オフィスビルの10~15億円程度の建築案件における設計能力を身につけて頂くこととなります。
■若いうちから活躍できる規模の物件・教育体制があり、早くして活躍して頂くことが可能で若手をしっかりサポートする体制・組織があります。
年収 350万円~780万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都港区
お問い合わせ番号:161496
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級管工事施工管理技士
仕事内容 マンション、オフィスビル、ホテル、学校など、民間と官公庁が発注する様々な建築工事における設備施工管理業務を担当頂きます。

【具体的には】
■基本的には、大手ディベロッパーが企画する新築マンションの施工管理に関わることとなります。
■担当案件数:多くて3件程度です。加えて、建築の所長や、同社設備施工管理のリーダーと一緒に工事を進められる為、
経験が少ない方でも、安心して就業できる環境がございます。
また、現場責任者として現場を管理できる力をつけることを目的として、様々なサポートもあります。
■将来的には、設備施工管理の現場所長として活躍できる規模の物件・教育体制があり、早くして就業頂けます。
■教育体制:ベテランスタッフが、積算・工程表作成・安全管理・品質管理におけるまで、若手をしっかりサポートする体制・組織があります。

【働き方改革について】
■働き方改革に対しての具体的な取り組み
・人事部が、毎週金曜日に各社員の残業時間をチェック。
・設備施工管理については、担当できる範囲でのみ業務を振り分けていること、またチームで巡回して現場を担当することから負担が少なくなっています。
・残業が多くなりそうな員がいる際には、人事から該当社員の所属する上席へ、代休取得、業務のバランスを調整させる等を指示されています。
『残業過多となってしまうのは、上席の責任にもなる』といった風土が根付いており、組織全体として働き方改革が積極的に取り組まれています。
年収 450万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 愛知県名古屋市中区
上記勤務地に配属となり、場合によっては、現場への直行直帰も可能になります。
お問い合わせ番号:92587
  • ゼネコン
  • 寮・社宅あり
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級管工事施工管理技士
  • 1級電気工事施工管理技士
  • 2級管工事施工管理技士
仕事内容 マンション、オフィスビル、ホテル、学校など、民間と官公庁が発注する様々な建築工事における設備施工管理業務を担当頂きます。

【具体的には】
■基本的には、大手ディベロッパーが企画する新築マンションの施工管理に関わることとなります。
■担当案件数:多くて3件程度です。加えて、建築の所長や、同社設備施工管理のリーダーと一緒に工事を進められる為、
経験が少ない方でも、安心して就業できる環境がございます。
また、現場責任者として現場を管理できる力をつけることを目的として、様々なサポートもあります。
■将来的には、設備施工管理の現場所長として活躍できる規模の物件・教育体制があり、早くして就業頂けます。
■教育体制:ベテランスタッフが、積算・工程表作成・安全管理・品質管理におけるまで、若手をしっかりサポートする体制・組織があります。

【働き方改革について】
■働き方改革に対しての具体的な取り組み
・人事部が、毎週金曜日に各社員の残業時間をチェック。
・設備施工管理については、担当できる範囲でのみ業務を振り分けていること、またチームで巡回して現場を担当することから負担が少なくなっています。
・残業が多くなりそうな員がいる際には、人事から該当社員の所属する上席へ、代休取得、業務のバランスを調整させる等を指示されています。
『残業過多となってしまうのは、上席の責任にもなる』といった風土が根付いており、組織全体として働き方改革が積極的に取り組まれています。
年収 450万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都港区
お問い合わせ番号:92590
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