ゼネコン の求人
公開求人5430件中 1681~1700件目を表示
株式会社日建設計
ワークプレイスデザイン
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
- 2級建築士
仕事内容 | ■同社が受注した案件におけるワークプレイスデザイン業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:オフィスの在り方が見直される今、クライアントの経営戦略に基づきワークプレイス構築コンサルティングをご担当していただきます。 ※オフィスを経営戦略のツールとして位置付け、クライアント社員の知的資本を活性化させ、競争優位をもたらすイノベーションを、ワークプレイスづくりから支援します。 ・経営課題抽出(既存オフィス調査、主要行動の分析) ・ワークプレイスストラテジー立案・ゾーニング ・オフィス運用・働き方改革提案 ・ワークショップ開催 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 500万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:369121
- 設計事務所
- 1級建築士
- 設備設計1級建築士
仕事内容 | ■同社にて改修工事案件におけるプロジェクトマネジメント業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社が取り組む改修工事案件におけるプロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメント担当の一人として参画いただきます。 【同社のプロジェクトマネジメントとは】 改修工事案件における、発注者代行として技術的な中立性を保ちつつ発注者側の立場で、設計の検討や工事発注方式の検討、工程管理、コスト管理などの各種マネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・既存建物設備診断と改修・更新設計、バリューアップ企画検討・提案業務 ・保有施設の維持管理・修繕に関するオーナーズコンサルティング業務 ・カーボンニュートラル、省エネルギー、BCP、資産利活用に関するコンサルティング業務 ・設計事務所、ゼネコンの選定及び及び事業関係者との各種調整 ・建築計画に則った品質管理、スケジュール管理、コスト管理その他様々なリスク管理 ・案件に応じて最適な協力会社を選定し、協力会社のマネジメントを担当していただきます。 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)があります。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 |
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年収 | 500万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:369158
株式会社日建設計
営業・顧客折衝(CR)
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
仕事内容 | ■同社が受注した案件における営業・顧客折衝業務CR((Customer Representative))に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社における営業職の重要な役割は「クライアントとの関係構築」です。クライアントの要望に耳を傾け、依頼されていることを整理し、設計者等に的確に伝えることでよりよい計画や設計が実施できるようサポートを行います。またアウトプットがクライアントの希望に即したものになっているかを確認することなども主要な業務です。社会のニーズを踏まえながらクライアントの要望を実現する業務をつくりあげる社会貢献性の高い仕事です。 ・受託に向けた情報収集や社内関係者との情報共有 ・クライアントとの折衝、契約関連業務、入金・収益管理、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとの良好な関係構築 など ※就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)があります。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 800万円~1300万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:369156
株式会社日建設計
営業・顧客折衝(CR)
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
仕事内容 | ■同社が受注した案件における営業・顧客折衝業務(CR(Customer Representative))に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社における営業職の重要な役割は「クライアントとの関係構築」です。クライアントの要望に耳を傾け、依頼されていることを整理し、設計者等に的確に伝えることでよりよい計画や設計が実施できるようサポートを行います。またアウトプットがクライアントの希望に即したものになっているかを確認することなども主要な業務です。社会のニーズを踏まえながらクライアントの要望を実現する業務をつくりあげる社会貢献性の高い仕事です。 ・受託に向けた情報収集や社内関係者との情報共有 ・クライアントとの折衝、契約関連業務、入金・収益管理、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとの良好な関係構築 など ※就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)があります。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 500万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:369155
- 設計事務所
- 1級建築士
- 2級建築士
- 設備設計1級建築士
仕事内容 | ■同社にて、都市・建築に対するDX(デジタルトランスフォーメーション)活用提案業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:以下の2つの領域において、デジタル技術を活用した新規ビジネスの創出や業務改革に取り組んでいただきます。 ・デジタル技術を活用し、社内外の専門家と協働しながら新たな価値を社会に提案する『デジタルソリューション』 ・デジタル技術を駆使して社会に”スマート”を提案をする『スマートプラスラボ』 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 500万円~1300万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:369123
株式会社日建設計
意匠設計/担当者クラス
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
仕事内容 | ■同社が受注した案件における意匠設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社が取り組むプロジェクトに、意匠設計担当の一人として参画していただきます。プロジェクトは、用途・規模・国内外建設地ともに多岐にわたります。担当プロジェクトは、その時点の状況によるために確定できませんが、ご経験や希望等を踏まえて決定します。ゆくゆくは、主担当としてプロジェクトを担当いただきます。 ※同社は定型的な組織ではなく、柔軟で機動的なやり方でプロジェクトに取り組んでおり、クライアントとの契約ごとに、各専門組織からメンバー(アーキテクトおよびプランナー、エンジニアなどの専門家)を選抜し、チームを編成、連携しています。 ■案件種類:複合施設、オフィス、研究所、教育施設、医療・福祉・厚生施設、文化施設、スポーツ施設、タワー 等 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 500万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道、東京都、愛知県、大阪府、福岡県 |
お問い合わせ番号:359865
- 設計事務所
- 1級建築士
仕事内容 | ■同社が受注した案件における意匠設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社が取り組むプロジェクトに、リーダークラスとして参画していただきます。プロジェクトは、用途・規模・国内外建設地ともに多岐にわたります。担当プロジェクトは、その時点の状況によるために確定できませんが、ご経験や希望等を踏まえて決定します。ゆくゆくは、主担当としてプロジェクトを担当いただきます。 ※同社は定型的な組織ではなく、柔軟で機動的なやり方でプロジェクトに取り組んでおり、クライアントとの契約ごとに、各専門組織からメンバー(アーキテクトおよびプランナー、エンジニアなどの専門家)を選抜し、チームを編成、連携しています。 ■案件種類:複合施設、オフィス、研究所、教育施設、医療・福祉・厚生施設、文化施設、スポーツ施設、タワー 等 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 600万円~1300万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道、東京都、愛知県、大阪府、福岡県 |
お問い合わせ番号:359867
株式会社日建設計
設備設計(機械)
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
- 設備設計1級建築士
仕事内容 | ■同社が受注した案件における機械設備設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社が取り組むプロジェクトに、設備設計担当の一人として参画していただきます。プロジェクトは、用途・規模・国内外建設地ともに多岐にわたります。担当プロジェクトは、その時点の状況によるために確定できませんが、ご経験や希望等を踏まえて決定します。 ・機械(空調・衛⽣)設備の計画・設計・監理に関する業務全般 ・カーボンニュートラル、省エネルギー、エネルギーマネジメント、レジリエンスに関するコンサルティング業務 ・既存建物設備診断と改修・更新設計、バリューアップ企画検討・提案業務 ■案件種類:オフィス、ホテル、学校、空港、研究施設、大規模開発、パブリックスペース 等 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ■働き方の実態:残業時間平均30時間前後(40時間までいく月はほとんど無く、19時頃までに帰宅いただける環境です。)また、リモートワークは、規定上週2日は利用可能で、それ以上のご利用はご事情に応じて柔軟に対応をされているとのことです。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 500万円~1300万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道、東京都、愛知県、大阪府、福岡県 |
お問い合わせ番号:359925
株式会社日建設計
設備設計(電気)
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
- 設備設計1級建築士
仕事内容 | ■同社が受注した案件における電気設備設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社が取り組むプロジェクトに、設備設計担当の一人として参画していただきます。プロジェクトは、用途・規模・国内外建設地ともに多岐にわたります。担当プロジェクトは、その時点の状況によるために確定できませんが、ご経験や希望等を踏まえて決定します。 ・電気設備の計画・設計・監理に関する業務全般 ・省エネルギー、カーボンニュートラル、エネルギーマネジメント、レジリエンスに関するコンサルティング業務 ・既存建物設備診断と改修・更新設計、バリューアップ企画検討・提案業務 ■案件種類:オフィス、ホテル、学校、空港、研究施設、大規模開発、パブリックスペース 等 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ■働き方の実態:残業時間平均30時間前後(40時間までいく月はほとんど無く、19時頃までに帰宅いただける環境です。)また、リモートワークは、規定上週2日は利用可能で、それ以上のご利用はご事情に応じて柔軟に対応をされているとのことです。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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年収 | 500万円~1300万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道、東京都、愛知県、大阪府、福岡県 |
お問い合わせ番号:368081
三井デザインテック株式会社
技術支援職(建築)
情報確認日
- 設計事務所
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
- 2級電気工事施工管理技士
仕事内容 | 同社の受注する案件の建築における業務を担当していただきます。 【具体的には】 仕事内容:内装工事を担当する際の相談役、協力会社からの書類&積算チェック、ゼネコンとの折衝などの業務をしていただきます。 案件種類:オフィスビル、ホテル、商業施設、公共施設、医療施設 等 案件金額:数千万円~2億円程度 ※三井不動産ビルマネジメントや三井ガーデンホテルからのグループ内受注が案件の中心となります。 案件の立場:元請の案件が同社の受注案件の100%です。 〈働き方〉 現場に行っていただく事はほとんどありません。 20時間程度の残業時間です。 フレックスタイム制、完全週休2日(土日祝)、リモートワーク可能 |
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年収 | 500万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都中央区 東京本社にて勤務していただきます。 |
お問い合わせ番号:366338
三井デザインテック株式会社
技術支援職(電気)
情報確認日
- 設計事務所
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
- 2級電気工事施工管理技士
仕事内容 | 同社の受注する案件の設備における業務を担当していただきます。 【具体的には】 仕事内容:設備を導入する際の相談役、協力会社からの書類&積算チェック、ゼネコンとの折衝などの業務をしていただきます。 案件種類:オフィスビル、ホテル、商業施設、公共施設、医療施設 等 案件金額:数千万円~2億円程度 ※三井不動産ビルマネジメントや三井ガーデンホテルからのグループ内受注が案件の中心となります。 案件の立場:元請の案件が同社の受注案件の100%です。 〈働き方〉 現場に行っていただく事はほとんどありません。 20時間程度の残業時間です。 フレックスタイム制、完全週休2日(土日祝)、リモートワーク可能 |
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年収 | 500万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都中央区 東京本社にて勤務していただきます。 |
お問い合わせ番号:366337
- ゼネコン
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級建築施工管理技士
- 1級建築士
- 2級建築施工管理技士
仕事内容 | ■同社の顧客およびその他一般法人に対しての働き方改革コンサルティングの推進およびコンサルティング推進のためのICT等のツール構築業務を担当していただきます。 働き方改革における情報発信および情報収集を行い、顧客課題の解決に向けたソリューション提案により空間創造を支えていきます。 ※担当案件は、ご経験・ご志向を踏まえて決定します。 【具体的には】 ・案件:同社グループの協力関係を活かし、安定受注が続いており、その他一般法人の大型案件の受注も増えています。 ・地域:首都圏を中心として担当していただくイメージです。 ■事例紹介:恵比寿ガーデンプレイス/新宿三井ビル/三井ガーデンホテル/グランドプリンスホテル広島/三井不動産オフィス等 |
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年収 | 570万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都中央区 本社にて勤務していただきます。 |
お問い合わせ番号:419611
- ゼネコン
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級建築施工管理技士
- 1級建築士
- 2級建築施工管理技士
仕事内容 | ■戸建て・マンション・医院等のリフォーム・インテリア提案によるライフスタイル提案営業を担当していただきます。 主に新築マンションにおけるご契約者向けの設計変更及び、インテリア商品販売を中心とした営業全般を担当していただきます。 ■ポジションの魅力: ・デザイン性の高い案件を担当できる:高級住宅や、大型マンションの共用部などを担当することが可能です。 ・ライフイベントに合わせた働き方:年間休日127、土日祝休、平均残業10h、直行直帰可能等、魅力的な制度が多数。 時短と在宅を上手く使いながら、働き方を見直して営業を行うことが可能です。 ■キャリアパス: ・住宅を始め、オフィスや商業施設と幅広い案件を扱う為、三井不動産Gの安定基盤の中、幅広いキャリアアップが可能です。 ・営業・企画・設計・施工・アフターサービスまでをワンストップで担う当社には、顧客1社1社の期待に応える技術や発想力をもった優秀なスタッフが多数在籍中です。 ■評価制度: チーム目標と合わせて、個人単位にも数値目標があります。営業ノルマはありません。 |
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年収 | 300万円~500万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 大阪府大阪市中央区 関西支店にて勤務していただきます。 |
お問い合わせ番号:419599
- ゼネコン
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級建築施工管理技士
- 1級建築士
- 2級建築施工管理技士
仕事内容 | ■オフィスの案件について、元請側の立ち位置から内装施工管理業務を担当していただきます。 ※案件は、ご経験・ご志向を踏まえて決定します。 【具体的には】 ・担当:1名につき5~6件。企画・計画段階半分、引渡し前半分程度 ・地域:福岡事業所・広島事業所管轄のエリア ■ポジションの魅力: ・基本水日祝の固定休な上、年間休日127日と休日数が多いことが特徴です。社内の協力者も多数おり、連携しながらプロジェクトを進めていく事ができます。 ・三井不動産グループの協力関係を活かし、安定受注が続いています。また、三井不動産G外の大型案件も増えております。 ■事例紹介:恵比寿ガーデンプレイス/新宿三井ビル/三井ガーデンホテル/グランドプリンスホテル広島/三井不動産オフィス等。 |
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年収 | 570万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 福岡県福岡市博多区 福岡にて勤務していただきます。 ※広島での案件従事あり |
お問い合わせ番号:419580
三井デザインテック株式会社
技術支援職(設備)
情報確認日
- 設計事務所
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
- 2級電気工事施工管理技士
仕事内容 | 同社の受注する案件の設備における業務を担当していただきます。 【具体的には】 仕事内容:設備を導入する際の相談役、協力会社からの書類&積算チェック、ゼネコンとの折衝などの業務をしていただきます。 案件種類:オフィスビル、ホテル、商業施設、公共施設、医療施設 等 案件金額:数千万円~2億円程度 ※三井不動産ビルマネジメントや三井ガーデンホテルからのグループ内受注が案件の中心となります。 案件の立場:元請の案件が同社の受注案件の100%です。 〈働き方〉 現場に行っていただく事はほとんどありません。 20時間程度の残業時間です。 フレックスタイム制、完全週休2日(土日祝)、リモートワーク可能 〈契約について〉 1年毎の契約で、最大5年までとなっています。 5年契約以降は直接雇用または雇止めとなります。 |
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年収 | 700万円~1500万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都中央区 東京本社にて勤務していただきます。 |
お問い合わせ番号:396685
三井デザインテック株式会社
技術支援職(電気)
情報確認日
- 設計事務所
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
- 2級電気工事施工管理技士
仕事内容 | 同社の受注する案件の設備における業務を担当していただきます。 【具体的には】 仕事内容:設備を導入する際の相談役、協力会社からの書類&積算チェック、ゼネコンとの折衝などの業務をしていただきます。 案件種類:オフィスビル、ホテル、商業施設、公共施設、医療施設 等 案件金額:数千万円~2億円程度 ※三井不動産ビルマネジメントや三井ガーデンホテルからのグループ内受注が案件の中心となります。 案件の立場:元請の案件が同社の受注案件の100%です。 〈働き方〉 現場に行っていただく事はほとんどありません。 20時間程度の残業時間です。 フレックスタイム制、完全週休2日(土日祝)、リモートワーク可能 〈契約について〉 1年毎の契約で、最大5年までとなっています。 5年契約以降は直接雇用または雇止めとなります。 |
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年収 | 700万円~1500万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都中央区 東京本社にて勤務していただきます。 |
お問い合わせ番号:396682
三井デザインテック株式会社
技術支援職(建築)
情報確認日
- 設計事務所
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
- 2級電気工事施工管理技士
仕事内容 | 同社の受注する案件の建築における業務を担当していただきます。 【具体的には】 仕事内容:内装工事を担当する際の相談役、協力会社からの書類&積算チェック、ゼネコンとの折衝などの業務をしていただきます。 案件種類:オフィスビル、ホテル、商業施設、公共施設、医療施設 等 案件金額:数千万円~2億円程度 ※三井不動産ビルマネジメントや三井ガーデンホテルからのグループ内受注が案件の中心となります。 案件の立場:元請の案件が同社の受注案件の100%です。 〈働き方〉 現場に行っていただく事はほとんどありません。 20時間程度の残業時間です。 フレックスタイム制、完全週休2日(土日祝)、リモートワーク可能 〈契約について〉 1年毎の契約で、最大5年までとなっています。 5年契約以降は直接雇用または雇止めとなります。 |
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年収 | 700万円~1500万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都中央区 東京本社にて勤務していただきます。 |
お問い合わせ番号:396679
三井デザインテック株式会社
内装施工管理
情報確認日
- ゼネコン
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 1級建築施工管理技士
- 1級建築士
- 2級建築施工管理技士
仕事内容 | ■主に三井不動産グループが保有するオフィスビルやホテルの、内装工事(B工事がメイン)の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・三井不動産ビルマネジメントや三井ガーデンホテルからのグループ内受注がメインとなりますので無理な工期設定がございません。 ・外販案件も半数程度ございますが、その場合でも労務管理を徹底しています。 ・建築物(エリア):オフィスビル(都市部中心)、ホテル(郊外中心) ・元請の案件が同社の受注案件の100%です。 ・案件数:1名につき5~6件。チームでシフトを組み複数名で対応します。企画/計画段階半分、引渡し前半分程度です。 ・案件エリア:首都圏を中心として担当頂くイメージです。 ・案件金額:数千万円~2億円程度の中心。一部数百万円規模のものもございます。 ・工期:数ヶ月~6ヶ月程度 ※三井不動産保有の物件に入るテナント向けですので、意匠性の高い案件が多いです。 物件例 オフィス http://www.mitsui-designtec.co.jp/works/office/ ホテル http://www.mitsui-designtec.co.jp/works/hotel/ 〈働き方〉 残業時間:平均残業時間月30時間 就業体制:フレックスタイム制、完全週休2日(土日祝)、リモートワーク可能 夜勤体制:現場に常駐することはなく、派遣の方と協力し業務を引き継ぐことで高効率な働き方を実現しています。業務特性上夜間勤務が発生しますが、工事立ち合いは主に業務委託等で行っています。 |
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年収 | 500万円~1500万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都中央区 |
お問い合わせ番号:396962
- ゼネコン
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
- ゼネコン
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能


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