需給管理部（課長・課長候補）の求人・募集

更新4月3日

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情報確認日
シン・エナジー株式会社

需給管理部（課長・課長候補）

  • 電力・ガス・エネルギー
  • 長期出張なし
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
年収 480万円～690万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地 〒651-0087兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6
転勤：有
仕事内容 ■需給管理部において、オペレーション運用・収益管理、及び課員のマネジメントをご担当いただく管理職を募集します。
※総合職として選考いたします。（転勤有。管理職登用制度有）

【需給管理部について】
電力小売部門において、電力の需給管理運用と電力調達を担当。

【具体的には】
・需給管理オペレーションの運用、分析、改善
・課員のマネジメント、教育
・収益の予実管理、分析、レポーティング
・電源調達の企画、交渉、分析、管理
・業務改革、システム化の推進
必要な資格・経験 【必須要件】
※下記全てに該当する方
・マネジメント経験(人数/年数は不問)
・基本的なPCスキル（Excel/Word/PPT）
・Excel：関数（if/lookup/index/sumifs/averageifs/match)、ピボット、マクロ等

【歓迎要件】
・計数管理の経験
・業務改善の経験
・渉外業務の経験
雇用・勤務の
条件など		 ＜雇用形態＞
正社員

＜勤務体制＞
勤務時間：8：45～17：30
休憩：60分

＜転勤＞
有

＜休日＞
年間121日（2023年度）/（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始（7日間 ※2023年度実績）、有給休暇（入社半年後10日付与、最高20日迄）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、特別休暇　

＜定年・再雇用＞
定年：60歳
企業情報 ＜設立年月＞
1996年12月

＜資本金＞
9億9，512万775円

＜社員数＞
135名(2025年2月現在)

＜上場・非上場＞
非上場

＜企業について＞
【概要・特徴】
兵庫県に本社を置く、再生可能エネルギー事業会社。再生可能エネルギー分野の電源開発・施工、メンテナンスなどを全国で行なっています。また、省エネルギーソリューションや、電力の売買・需給管理を行う新電力サービスも提供。電力の創出から供給までワンストップで行なっていることが特徴です。

【強み】
国産の再生可能エネルギーを地域とともに開発し、その地域で活用する「電力の地産地消モデル」を推進することで成長を続けています。現在、全国31都道府県で地熱・水力・太陽光・バイオマスなど合計約12万2，000kWを発電（2025年3月時点）。各地でつくった電気を地域内で消費するために、個人向けおよび法人向けに電力を販売しています。電力契約数は約11万件にのぼります（2024年10月時点）。
お問い合わせ番号 397362

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