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日本GLP株式会社
開発企画推進(プロジェクトマネージャー)
- ディベロッパー
- 転勤なし
- 管理職
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 800万円～1500万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒104-0028東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー16階 東京都中央区八重洲にて勤務していただきます。 |
| 仕事内容 | ■商品を企画し、竣工時のマーケットでの最も優れた物流施設の提供を検討・企画およびプロジェクトの推進業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■同部内の設計・設備チームや社内の他部署メンバーと連携し、協力しながら開発を推進頂きます。 ・開発コンセプトの企画、開発物件の商品企画 ・開発計画の管理、推進（投資収支コントロール、営業サポート等） ・開発推進業務（ゼネコン選定、コスト、スケジュールコントロール等） ※主担当として1PJを担当いただきます。そのため、裁量権をもって開発業務を行うことが可能です。 ※アセットタイプは物流施設になりますが、その周辺エリアも考慮したエリア開発（まちづくり）も行っております。 PJ例：同社ブランド「ALFALINK」https://www.glp.com/jp/innovation/ 【入社後の仕事の流れ】 ＜入社直後＞ ・既存プロジェクトに参加し、仕事の流れや物件について理解を深めて頂きます。 ＜その後の仕事＞ ・ご自身で担当するプロジェクトを持ち、他部署と連携しながら仕事を進めて頂きます。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 下記の双方の要件を満たす方 ■下記いずれかの条件を満たす方 ・不動産開発、企画、プロジェクトマネジメント、投資プロジェクトに携わった経験(3～5年以上) ・事業収支のマネジメント、事業価値向上とそれに繋がる商品性向上を企画・提案・実行できる方 ・プロジェクトの方向性・ビジョン・課題を明確に打ち出し、ビジネス化（マーケティング、収支検討）できる方 【歓迎要件】 ■下記の条件を満たす方 ・大規模物件の開発推進、街づくり等での企画、あたらしいアイデアの実現経験 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 9:00～18:00 ＜出張＞ 有 ＜転勤＞ 無 ＜休日＞ 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、ボランティア休暇 ＜定年・再雇用＞ 65歳定年 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 2009年3月 ＜資本金＞ 1億円 ＜社員数＞ 340名(2023年4月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 シンガポール系の物流不動産大手「GLP Pte. Ltd.」の日本法人です。GLPグループは中国、欧州、ブラジル、インド、米国、ベトナムの世界17カ国で事業を展開。総延床面積約8，200万平方メートルのの施設を開発・運営しています。日本法人は2009年に設立。日本各地に約170（総延床面積約1，100万平方メートル）の物流施設の開発・運営を手掛けており、数多くの大手企業を取引先としています。 【強み】 新規・既存物件の開発において、顧客ニーズにあわせた多様な提案ができることが強み。新規物件では、汎用性のある設備や共用スペースを備えた複数の顧客向けの「マルチテナント型施設」と、顧客の要望に合致した立地や設備を備えた1社専用の「ビルド・トゥ・スーツ（BTS）型施設」を提案しています。既存物件では、顧客が所有する物件を同社が買い取り、同じ顧客に貸し出す「セール・アンド・リースバック型」などを提案し、顧客の財務体質の改善にも貢献しています。 |
| お問い合わせ番号 | 360410 |
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