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印刷する物件管理計画の立案担当
- 不動産管理会社
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 450万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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| 勤務地 | 〒105-0023東京都港区芝浦１－１－１ 浜松町ビルディング30階 |
| 仕事内容 | ■同社が新規管理物件の管理計画立案業務をメインにご担当いただきます。 【具体的には】 ・物件用途：分譲マンションをメインにオフィスビルや物流倉庫など （野村不動産社の開発物件をメインに担当いただきます） ・上記物件における物件オーナーや管理部店と連携した竣工時の立上げ ・管理計画の立案、管理予算計画の作成（管理仕様・管理費の設定）、管理費合理化の提案（管理仕様の見直し等） ・長期修繕計画における修繕積立金計画の提案、建物運用ルールの策定 【就業環境について】 ■原則、土日休みとなり、残業時間は月平均20時間程度となります。 ※毎日遅くとも20：00にはPCをシャットダウンしています。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】以下いずれかに当てはまる方 ■マンションフロント業務のご経験をお持ちの方 ■プロパティマネジメント業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・宅地建物取引士 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 09:00-17:40（休憩60分） ＜出張＞ 場合により有り ＜転勤＞ 将来的に可能性あり ＜休日＞ 年間休日日数123日、週休2日制、祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 ＜定年・再雇用＞ 定年60歳、再雇用制度65歳 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1977年4月 ＜資本金＞ 2億円 ＜社員数＞ 5479名(2024年3月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 野村不動産グループの総合建物運営管理会社。分譲マンション「プラウド」シリーズをはじめ、中規模高機能型ビル、都市型商業施設、大規模高機能型物流施設など野村不動産の開発物件の管理を一手に担っています。また、教育施設やデータセンター、複合型商業施設、公共施設の指定管理などの総合管理も手がけているほか、建築設備工事、施工管理、プロパティマネジメントなど幅広く事業を展開しています。 【職場環境】 完全週休2日制（原則土・日）を導入しています。各種手当や福利厚生が充実。住宅手当（上限：独身5万7，000円、既婚者5万円※勤務地による）や家族手当（配偶者2万円、子1人8，000円）、資格取得支援制度、従業員持ち株会制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度などを設けています。スポーツクラブ法人会員契約（メガロス）、レクリエーション活動助成金制度、スポーツ同好会助成金制度、社員旅行などもあります。また、年齢や在職年数にかかわらずチャンスが与えられるオープンな社風です。 |
| お問い合わせ番号 | 397278 |
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