組立/分解/調整工法改善・開発(大型発電機)の求人・募集

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求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。

情報確認日
三菱電機株式会社 電力システム製作所

組立/分解/調整工法改善・開発(大型発電機)

  • 資格が無くても応募可能
年収 450万円~1200万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地 〒652-0854兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2
入社後は三菱ジェネレーター株式会社営業統括部 営業第二部へ出向していただきます。
出張:有(頻度:年数回,期間:数日~2,3か月)
仕事内容 ■大型発電機の製造に関して主に以下のような業務に従事いただきます。
(1)生産プロセスの開発と改善:
・作業手順や工程の最適化
・生産設備の選定と導入
(2)新技術の導入:
・最新技術や機械の調査・導入
・自動化やロボット技術の活用
(3)品質管理:
・製品の品質基準の設定
・品質検査の実施と改善策の提案
・不良品の原因分析と対策
(4)コスト管理:
・生産コストの分析と削減
(5)設備保全:
・生産設備の保守・点検
・設備の故障予防と修理
(6)新技術の導入:
・最新技術や機械の調査・導入
・自動化やロボット技術の活用
必要な資格・経験 【必須要件】※下記全て満たす方
・基礎的な英語力(読み書き中心で可)
・製造業などで生産技術経験

【歓迎要件】
・ものづくりについて効率化や改善などの経験
・ものづくりの改善について、大型製品の経験
・海外経験
・プラント工事(計画)経験
雇用・勤務の
条件など
<雇用形態>
正社員

<勤務体制>
8:30~17:00または8:45~17:15(神戸地区)

<出張>
有(年数回、1回あたり1~7日程度)

<転勤>
可能性有(適性を見ながら3~5年スパンでの転勤の可能性はあります)

<休日>
年間124日/(内訳)土曜、日曜、祝日、GW、夏季、年末年始等(会社カレンダーに準じる)、年次有給休暇(20日~25日※入社時より付与/付与日数は入社日により変動)、チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)
企業情報 <企業について>
【概要・特徴】
総合電機メーカー「三菱電機」において、電力システム事業の中核を担う製作所です。同製作所は1921年に神戸製作所として操業を開始。三菱電機発祥の地として、約100年の歴史を有する工場であり、現在は発電プラントや電力系統制御に必要な機器・システムの開発・製作を行なっています。三菱電機は火力・原子力用のタービン発電機の分野で国内トップクラスのシェアを有し、「電機工業技術功績者表彰」最優秀賞をはじめ受賞実績も豊富です。

【事業展開】
タービン発電機や水車発電機、発電プラント監視制御システムなど、電力の安定供給を支える多様な製品を提供。タービン発電機の分野では、ガスタービンとスチームタービンを組み合わせたコンバインドサイクル発電プラント向けに、国内外を問わず数多くの製品を納入しています。また、プラント制御システムの分野では、大規模なプラントシステムの計画から設計・製作・試験・保守までを担当しており、国内外の火力・原子力プラントに豊富な実績があります。

【注力分野】
同社では電力小売完全自由化と2020年に実施された発送電分離などの電力システム改革などにともない、電力流通システムの分野に注力。電力ICTソリューションパッケージ「BLEnDer(ブレンダー)シリーズ」として、電力需給・取引システム、スマートメーターシステム、大容量蓄電池制御システム、分散型電源運用システムなど数多くの製品群を開発しており、新電力事業者などから高く評価されています。
お問い合わせ番号 414444

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