監理技術者の求人
監理技術者
の公開求人743件中 441~460件目を表示
住電電業株式会社
電気通信施工管理
情報確認日
- サブコン
- 監理技術者(電気通信)
- 1級電気工事施工管理技士
- 第1種電気工事士
- サブコン
- 監理技術者(機械器具設置)
- サブコン
- 監理技術者(機械器具設置)
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 定年後再雇用あり
- 70歳まで働ける
- 監理技術者(機械器具設置)
- 不動産管理会社
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社の管理する商業施設のエレベータ、エスカレータの新設、改修工事をメインとした施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■エレベーター、エスカレーター等の昇降機の改修工事の施工管理業務 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:全国/出張期間:1ヶ月程度(長いと半年・年単位の案件もございます※2週間単位の帰省可能) ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 全国に出張が発生いたします。 |
お問い合わせ番号:416696
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社の管理する商業施設のエレベータ、エスカレータの新設、改修工事をメインとした施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■エレベーター、エスカレーター等の昇降機の改修工事の施工管理業務 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:全国/出張期間:1ヶ月程度(長いと半年・年単位の案件もございます※2週間単位の帰省可能) ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 700万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 全国に出張が発生いたします。 |
お問い合わせ番号:416699
イオンディライト株式会社
電気通信工事の施工管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■イオングループの商業施設の電気通信分野の改修工事の施工管理業務 ※テナント工事が中心となり、案件金額4500万円以下の工事が中心となります。 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:札幌市を中心として北海道内エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 |
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年収 | 400万円~600万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
お問い合わせ番号:394489
イオンディライト株式会社
電気通信工事の施工管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■イオングループの商業施設の電気通信分野の改修工事の施工管理業務 ※テナント工事が中心となり、案件金額4500万円以下の工事が中心となります。 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:全国/出張期間:1ヶ月程度(長いと半年・年単位の案件もございます※2週間単位の帰省可能) ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 700万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 全国に出張が発生いたします。 |
お問い合わせ番号:416703
イオンディライト株式会社
電気通信工事の施工管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■イオングループの商業施設の電気通信分野の改修工事の施工管理業務 ※テナント工事が中心となり、案件金額4500万円以下の工事が中心となります。 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:全国/出張期間:1ヶ月程度(長いと半年・年単位の案件もございます※2週間単位の帰省可能) ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 400万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 全国に出張が発生いたします。 |
お問い合わせ番号:416702
イオンディライト株式会社
電気通信工事の施工管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■イオングループの商業施設の電気通信分野の改修工事の施工管理業務 ※テナント工事が中心となり、案件金額4500万円以下の工事が中心となります。 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:宮城県を中心として東北6県エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 400万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
お問い合わせ番号:377193
イオンディライト株式会社
電気通信工事の施工管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■イオングループの商業施設の電気通信分野の改修工事の施工管理業務 ※テナント工事が中心となり、案件金額4500万円以下の工事が中心となります。 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:札幌市を中心として北海道内エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 400万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
お問い合わせ番号:377190
イオンディライト株式会社
電気通信工事の施工管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■イオングループの商業施設の電気通信分野の改修工事の施工管理業務 ※テナント工事が中心となり、案件金額4500万円以下の工事が中心となります。 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:宮城県を中心として東北6県エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
お問い合わせ番号:377188
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社の管理する商業施設のエレベーター、エスカレーターの新設、改修工事をメインとした施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■エレベーター、エスカレーター等の昇降機の改修工事の施工管理業務 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:札幌市を中心として北海道内エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
お問い合わせ番号:377179
- 不動産管理会社
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社の管理する商業施設のエレベーター、エスカレーターの新設、改修工事をメインとした施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■エレベーター、エスカレーター等の昇降機の改修工事の施工管理業務 ■担当案件:商業施設が90% ※その他事務所ビル、小規模商業施設、病院 等 ■案件エリア:札幌市を中心として北海道内エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
お問い合わせ番号:377176
イオンディライト株式会社
安全・品質管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信分野の安全・品質管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■同社の受注している改修工事の各現場の巡回安全管理・品質管理業務 ※実際の施工管理業務は別の部署が行うため、各支社や現場監督への安全・品質指導業務となります。 ■内勤:外勤=6:4 ■請負金額:数百万円~数千万円単位 ※工事案件の受注状況によっては将来的に現場施工管理業務を担当いただく可能性があります。 ■施工エリア:関東圏中心とした東日本エリア ※現場指導のため、短期出張が発生する可能性があります。 【働き方について】 同社は36協定を遵守しており、残業時間は年間360時間・月間30時間以内としています。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:351476
イオンディライト株式会社
安全・品質管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 監理技術者(電気通信)
仕事内容 | ■同社の管理するイオングループの商業施設の電気通信分野の安全・品質管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■同社の受注している改修工事の各現場の巡回安全管理・品質管理業務 ※実際の施工管理業務は別の部署が行うため、各支社や現場監督への安全・品質指導業務となります。 ■内勤:外勤=6:4 ■請負金額:数百万円~数千万円単位 ※工事案件の受注状況によっては将来的に現場施工管理業務を担当いただく可能性があります。 ■施工エリア:関東圏中心とした東日本エリア ※現場指導のため、短期出張が発生する可能性があります。 【働き方について】 同社は36協定を遵守しており、残業時間は年間360時間・月間30時間以内としています。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:351475
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社の管理する商業施設のエレベータ、エスカレータの新設、改修工事をメインとした施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■エレベーター、エスカレーター等の昇降機の改修工事の施工管理業務 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:仙台を中心として東北6県エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
お問い合わせ番号:351453
- 不動産管理会社
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社の管理する商業施設のエレベータ、エスカレータの新設、改修工事をメインとした施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■エレベーター、エスカレーター等の昇降機の改修工事の施工管理業務 ■担当案件:商業施設が90% ■案件エリア:仙台を中心として東北6県エリア ※36協定を遵守しており、残業時間は上限を年間360時間。月間30時間とし、月残業平均は10~20h程度と会社として非常に残業が少なく、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
お問い合わせ番号:351452
イオンディライト株式会社
安全・品質管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社において、同社の管理する商業施設の機械器具設置工事の安全・品質管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■同社の受注している改修工事の各現場の巡回安全管理・品質管理業務 ※実際の施工管理業務は別の部署が行うため、各支社や現場監督への安全・品質指導業務となります。 ■工事内容:商業施設のエレベーター、エスカレーター等の昇降機、機械式駐車場 等 ■内勤:外勤=6:4 ■請負金額:数百万円~数億円単位 ※工事案件の受注状況によっては将来的に現場施工管理業務を担当いただく可能性があります。 ■施工エリア:関東圏中心とした東日本エリア ※現場指導のため、短期出張が発生する可能性があります。 【働き方について】 同社は36協定を遵守しており、残業時間は年間360時間・月間30時間以内としています。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:285469
イオンディライト株式会社
安全・品質管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 監理技術者(機械器具設置)
仕事内容 | ■同社において、同社の管理する商業施設の機械器具設置工事の安全・品質管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■同社の受注している改修工事の各現場の巡回安全管理・品質管理業務 ※実際の施工管理業務は別の部署が行うため、各支社や現場監督への安全・品質指導業務となります。 ■工事内容:商業施設のエレベーター、エスカレーター等の昇降機、機械式駐車場 等 ■内勤:外勤=6:4 ■請負金額:数百万円~数億円単位 ※工事案件の受注状況によっては将来的に現場施工管理業務を担当いただく可能性があります。 ■施工エリア:関東圏中心とした東日本エリア ※現場指導のため、短期出張が発生する可能性があります。 【働き方について】 同社は36協定を遵守しており、残業時間は年間360時間・月間30時間以内としています。 【定年や定年後の勤務体系について】 定年:65歳 65歳~70歳:再雇用として1年契約のエルダー社員 71~75歳:パート社員(時給) 健康面や勤怠などで問題がない場合、基本的には勤務継続が可能な環境です。 |
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年収 | 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
勤務地 | 東京都千代田区 東京都千代田区 |
お問い合わせ番号:285462

