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印刷する土木施工管理
- ゼネコン
- 定年後再雇用あり
- 1級土木施工管理技士
| 年収 | 500万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、〒730-0012広島県広島市中区上八丁堀8-20 井上ビル2Ｆ、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県 |
| 仕事内容 | ■官公庁を中心としたインフラ土木工事や民間大型土木工事の品質・工程・安全・原価・環境の施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ■担当物件：上下水道（シールド・推進等）や道路関係（橋梁下部工・トンネル等）及び造成工事等 ■案件規模：5～10億規模の案件が大半です。大規模な案件になると、30～50億の規模の案件もあります。 建築施工管理 ■同社が手掛ける物件の建築施工管理を担当して頂きます。 ■現場エリア：案件ごとに全国の案件の案件を担当いただきます。 ■施工期間（目安）：１年～３年 ■民間：官公庁比率＝57：43 ■配属部署の月平均残業時間：40時間程度（繁忙期は超過する場合あり） ■転勤：あり 但し、諸事情を考慮して勤務地を決定します 【働き方】 ■同社のみで工事受注してる場合は、2～3名で1現場を担当頂きます。（同社のみで受注する案件は全体の6～7割程度） ■案件の状況などにより異なりますが、月の残業は40時間程度です。また、担当エリアについては受注案件により異なります。 ※担当頂く方の状況を配慮した上で担当案件、担当エリアを決定します。すべての希望が通るわけではありませんが、最大限寄り添う考えです。 【取り組みについて】 ■働き方改革に取り組んでいます。Webカメラの導入を行うことで現場と事務所の往復を減らし、事務所で確認できるようにしています。また、iPadを支給することで、外で撮影した写真を事務所で整理する必要がないようにしています。 ■ドローンを活用した撮影などのIT技術を導入する事で働き方改革を行う試験導入も行っています。ITについてはこれから進める部分も多い為、模索し技術者の働き方改革に努めています。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ■何かしらの土木施工管理経験を積まれている方。 【歓迎要件】 ※下記いずれかに該当する方 ■土木施工管理技士のご資格を取得出来る指定学科をご卒業されている方 ■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ■国交省、都道府県における土木施工管理経験を積まれている方 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 定型労働時間制 8:00-17:00 休憩60分 ＜出張＞ 現場ごとに長期出張は発生致します。 ＜転勤＞ 当面なし ＜休日＞ 年間121日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏期休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、有給休暇（10日～2５日※入社時付与）、慶弔休暇など ＜定年・再雇用＞ 定年：60歳 65歳までの再雇用制度あり |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1956年7月 ＜資本金＞ 4億8，000万円 ＜社員数＞ 796名(2023年6月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 奈良県発祥で、大阪に本社を置く老舗の総合建設会社です。建築・土木の分野において、調査企画から設計・施工・メンテナンス・リニューアルまでトータルで実施。建築においては集合住宅や事務所・店舗、倉庫・工場、官公庁舎など、土木においては道路や上下水道、トンネル、河川・港湾など、幅広い案件を手がけています。2022年5月期の売上高は651億円で、売上構成は官庁工事56％、民間工事43％、そのほか1％となっています。 【職場環境】 10年以上前からワーク・ライフ・バランス推進プロジェクトをすすめており、今後も時短やテレワークの推進などに取り組んでいく方針です。2024年4月からの働き方改革関連法への対応については、工事部長や管理部門が主体となり月1回の会議を実施。4週8閉所の実現に向けて、積極的な取り組みを行なっています。また、同社の株式は従業員持株会が約80％を保有しており、自分たちの会社であるという意識もって仕事にあたっている方が多いことも特徴です。 |
| お問い合わせ番号 | 336208 |
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