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印刷する機器設計（熱交換器、タンクおよび圧力容器）
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 600万円～950万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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| 勤務地 | ※グループ会社へ出向となります。 |
| 仕事内容 | ■原子力施設に用いる補機(熱交換器、タンクおよび圧力容器などの塔槽類)の機器設計に関する、以下の業務を担当していただきます。 ※日立GEニュークリア・エナジーへ出向となります。主任クラスでの募集となりますが、募集開始時の想定であり、選考を通じて変更となる可能性があります。 【具体的には】 ・構造設計業務(構造評価、4D モデリング、構造図面の作図など) ・調達業務(仕様の調整、材料や機器の調達、調達先の管理など) ・設計業務を進める上での、社内外ステークホルダーとの調整業務 ※原子力施設に用いる補機(熱交換器、タンクおよび圧力容器など塔槽類)の設計開発全般を担い、顧客課題・ニーズを解決するために、業務の取りまとめ役として顧客課題を解決する機器設計のプロジェクト管理に関して責任をもち、組織の方針に基づいて設計開発の工程管理、組織内メンバーの進捗管理、収支・資産の管理を行なっていただきます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・国内原子力プラントの再稼働および再処理施設の竣工に関する新規制対応／保全対応 ・今後、国内で導入が見込まれているSMR(小型モジュール炉)の機器設計 |
| 必要な資格・経験 | 【必須条件】 ※以下いずれも必須 ■構造設計／筐体設計などの機械設計の経験がある方 ■機械、流体に係る基礎知識がある方(機械工学、材料力学、流体力学、熱学) ■日本語の使用が可能な方(通常レベルの意思疎通が可能なレベル) 【歓迎条件】 ■原子力プラント、火力プラントもしくは化学プラントでの補機(熱交換器、タンクおよび圧力容器などの塔槽類)の設計経験者 ■TOEIC650点程度の英語力がある方(読み書き・メール利用に支障のないレベル) ■調達管理の経験者 ■材料工学についての知識をお持ちの方 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分） ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。 ＜出張＞ 有り ＜転勤＞ 場合により有り ＜休日＞ 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇、不妊治療休職、配偶者海外転勤休職など ＜定年・再雇用＞ 定年60歳 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1920年2月 ＜資本金＞ 4，607億9，000万円 ＜社員数＞ 28111名(2024年3月現在) ＜上場・非上場＞ 上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 東証プライム上場、1910年創業の総合電機メーカーです。IT・エネルギー・インダストリー・モビリティ・ライフ・オートモティブシステムを成長分野として位置付けてビジネスを展開。グループの従業員数は約32万人、連結売上収益約10兆円、連結子会社は550社以上にのぼります（2023年3月）。また研究開発費年間約3，000億円で、国内でもトップクラスの規模です。 【強み】 高品質・高信頼の製品に加え、製造現場の機器・システムや鉄道、発電所などの社会インフラを動かすOT（Operational Technology：制御・運用技術）と最先端のITをあわせ持ち、顧客や社会に向け、デジタル技術を活用したソリューションを提供できることが強み。それにより、顧客の社会価値（社会課題の解決）・環境価値（環境負荷軽減）・経済価値（業績）を同時に向上させることを実現しています。 【独自のイノベーション】 社会が生み出すデータが増え続ける今、データから新たな価値を創出する独自のエンジン「Lumada（ルマーダ）」を推進。具体的には、顧客のビジネス上の課題を分析し、同社のデジタル技術などを組み合わせながら、できるだけ少ないカスタマイズで課題解決を図るというもの。プロダクトの売り切りだけでなく、フィー収入などソリューションの提供価値に基づく収益モデルを構築するために「OT×IT×プロダクト」の強みを生かし、多様な業種・業務に関するノウハウを商材化し、事業の拡大を図っていく方針です。 |
| お問い合わせ番号 | 310219 |
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