無料転職支援 ご利用者の声
回答日：2016年04月01日
H.S.様 20代後半/女性・愛知県
- 転職前：
- デザイン会社での設計デザイン業務
- 転職後：
- 建設会社での設計業務
私の（他社の）内定の状況に合わせて会社に連絡を取って、
次の面接・内定の日程調整してくださったので、
初回の相談から1週間以内で仕事を決めることが出来ました。
また面接対策での会社研究として企業のポイントを教えて頂き、
面接の際に“良くHPを見て研究している”という印象を持ってもらえました
回答日：2016年04月01日
A.K.様 30代前半/男性・東京都
- 転職前：
- ゼネコンでの建築施工管理業務
- 転職後：
- 総合エンターテインメント会社での店舗企画・工事監理業務
・スピード感があって、とてもありがたいと感じた。
・こちらのメールや電話に対する対応が早くて、とても満足感があった。
・自分に合った求人を多く紹介してくれたので、満足につながったと思う。
回答日：2016年04月01日
K.Y.様 30代前半/男性・静岡県
- 転職前：
- 建設設備メーカーでの電気工事施工管理業務
- 転職後：
- 空調自動制御システム会社での電気工事施工管理業務
面接のアドバイス参考になりました。
回答日：2016年04月01日
S.H.様 40代後半/男性・東京都
- 転職前：
- 不動産管理会社での設備管理業務
- 転職後：
- 再生可能エネルギー会社での工事監理・保全業務業務
求人票との仕事内容に差異が合ったように思います。選考中であっても、求人票と違いがでてきた際は求人票を訂正してほしいと思いました。
回答日：2016年03月29日
T.N.様 20代後半/男性・神奈川県
- 転職前：
- サブコンでの電気工事施工管理業務
- 転職後：
- 総合設備エンジニアリング会社での施工管理業務
・初めて利用させていただいてとても助かりました。自分では面接の調整などが大変だったのでよかったです。そして企業の詳しい情報もていねいに教えてもらいありがとうございました。
回答日：2016年03月29日
H.M.様 40代後半/男性・千葉県
- 転職前：
- 電子部品メーカーでの国内営業
- 転職後：
- 外資系バルブメーカーでのセールスエンジニア業務
○○様には大変お世話になりました。
一番最初に紹介して頂いた会社に決まりました。
紹介していただた会社はいずれも経験が活かせそうな適切な選択でした。
ありがとうございました。
回答日：2016年03月29日
A.B.様 50代前半/男性・千葉県
- 転職前：
- サブコンでの管工事施工管理業務
- 転職後：
- 準大手ゼネコンでの管工事施工管理業務
とても親身になって将来のことを考えて下さいました。
回答日：2016年03月29日
H.T.様 40代後半/男性・東京都
- 転職前：
- 建設設備メーカーでの電気工事施工管理業務
- 転職後：
- 電力供給設備会社での電気設備工事施工管理業務
御担当いただいた○○様には大変お世話になりました。
恐らく私の見えないところにて多大なるご尽力をいただいたと存じます。
今日、業界大手のサブコンに入社出来ましたのは、一重に○○様のおかげでございます。
○○様に出会えました事、まことに感謝いたしております。
私の人生に関り、最大の応援をしたいただきましたこと、本当にありがとうございます。
これからも、クイック様、○○様のご隆盛をお祈り申し上げます。
回答日：2016年03月29日
S.M.様 30代後半/男性・兵庫県
- 転職前：
- 建設会社での施工管理業務
- 転職後：
- ゼネコンでの施工管理業務
今回初めて活動して、何も分からない中、アドバイス・サポートを丁寧にしていただき助かりました。
こんなにすぐに決まるとは思っていませんでした。
また、現在の会社を退職するときも助けていただき、感謝しています。
4月からは新しい会社でがんばっていきます。
本当にありがとうございました。
担当○○氏
回答日：2016年03月28日
J.T.様 50代前半/男性・埼玉県
- 転職前：
- ゼネコンでの電気工事施工管理業務
- 転職後：
- プラントエンジニアリング会社での電気工事施工管理業務
最初は半信半疑でしたが、自分の経歴でできることを教えていただき、又、親身になって考えていただき、誠にありがとうございました。
今回、自分が何処に向かいたいのか？漠然とした部分にも光を当てていただき、自分自身を見つめ直し、フォーカシングすることができました。
また、○○様には家族への気遣いいただきありがとうございました。
※建設・設備求人データベースにお送りいただいた「ご利用満足度アンケート」を掲載しています。ただし、企業名や個人名（弊社コンサルタント、人事担当者など）は伏せています。
また、以下に該当するアンケートについては、掲載を控えることがあります。
- 利用者の特定に繋がり得るもの
- 公序良俗に反する表現、または、過度の誹謗中傷を含むもの