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求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。

情報確認日
創業から50年以上の歴史をもつ、ビジネスホテル運営会社

人事

  • 転勤なし
  • 資格が無くても応募可能
年収 ~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地 東京都、東京都
2024年8月26日~2025年6月頃まで大森に移転致します。
仕事内容 ■下記業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・支配人入社時研修の対応(案内、資料の準備、説明)
・支配人個人ファイルの作成
・会議資料の作成、会議運営の準備
・人事評価対応(稟議書作成、昇給昇格資料作成、賞与計算)
・人事データ管理、集計(タレントパレット)
・本社、支配人、店舗従業員の研修企画立案、運営
・店舗サポート業務(代表電話、社内行事)
必要な資格・経験 【必須要件】※以下全て必須
・正社員でのご経験が3 年以上の方
・事務経験が1年以上の方(業界、会社規模などは問わず)
・基本的なPCスキルがある方(Word、Excel、PowerPoint)※SUMやAVERAGE などの簡単な関数を用いて表作成ができる方
・転職回数:20 代2回、30 代3回の方
雇用・勤務の
条件など
<雇用形態>
正社員

<勤務体制>
9:00~18:00

<休日>
年間120日/(内訳)週休2日制(土日、祝日)、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇など
企業情報 <企業について>
【概要・特徴】
国内に250店舗以上を展開するビジネスホテル運営会社。
駅近くの立地において合理的かつ誠実なサービスをリーズナブルな料金で提供しています。
利用客数は年間1,500万人以上にのぼります。

【強み】
同社ホテルは、土地のオーナーがホテルを建設し、同社が一棟を借り上げ運営する方式で、オーナーの力を借りながら地元に根付いていくビジネススタイルです。
支配人やスタッフを地元から採用することで雇用を創出。
また、館内にレストランや宴会場を持たないため、近隣の飲食店への動線をつくり、地域産業の活性化にも貢献しています。

【職場環境】
パートスタッフを含めて、全社員のうち60歳以上が約25%を占め、20代から80代まで幅広い年代の社員が活躍しています。
支配人は業界未経験者を積極的に採用してリーダーへと育成。
女性エンパワーメントに力を入れており、支配人の9割以上が女性となっています。
お問い合わせ番号 409569

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