求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
プラットフォーム企業との共同事業開発・経営管理(アジア各国対象)
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
年収 | 600万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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勤務地 | 〒103-6125東京都中央区日本橋2丁目5‐1(日本橋高島屋三井ビルディング25階) ※社規程等により在宅またはサテライトオフィス等での勤務が可能。 ※ただし、業務の必要により東京、名古屋、海外拠点(欧米・アジア・豪州等)などに配転・転勤・出向等を行うことがある。 |
仕事内容 | ■現在タイ、バングラデシュ、フィリピンの各国のプラットフォーム企業の株主として経営管理を行うとともに、協業を通じた事業機会の取込みと企業価値向上への貢献に努めております。特に、トランジション燃料としてのLNGのバリューチェーンを利用した、Gas to Power プロジェクト開発と将来的なカーボンニュートラルを追求していきます。 【具体的には】 ・プラットフォーム企業の経営、開発・収支状況管理、社内定期報告資料の作成、課題の抽出と改善検討 ・ 当社指名取締役へのサポート業務(取締役会資料の事前レビューほか) ・ プラットフォーム企業に対するガバナンス管理(社内手続き等)および財務状況のモニタリング ・プラットフォーム企業の価値向上策の検討、新規案件開発の検討および社内コンセンサスの取りまとめ、プラットフォーム企業を含む国内外関係企業・機関との協業体制の構築 ・その他、直属の上長の命ずる業務 |
必要な資格・経験 | 【必須要件】下記いづれも必須 ・海外プロジェクト管理(プロジェクトファイナンス)に必要となる、経営管理・会計・財務、法務および商務知識をお持ちの方 ・英語力がある方(TOEIC 800点以上程度、もしくは同等の語学力) 【歓迎要件】 ・タイ、バングラデシュ、フィリピン等の海外電力事情、政治/経済状況に精通されている方 ・国内外発電事業(火力発電所/燃料系)の事業開発又は運営管理経験をお持ちの方 ・海外発電・インフラ事業、LNG事業におけるプロジェクトファイナンス案件の開発/運営経験をお持ちの方 |
雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> 1. フレックスタイム制 勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。 ただし、1日最低4時間以上勤務しなければならない。 2. 休憩時間 1時間 3. 所定時間外労働 有 <出張> 業務の必要により東京、名古屋、海外拠点(欧米・アジア・豪州等)などに配転・転勤・出向等を行うことがある。 <転勤> 業務の必要により東京、名古屋、海外拠点(欧米・アジア・豪州等)などに配転・転勤・出向等を行うことがある。 <休日> 土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律で定める休日、年末年始(12/29~1/3) <定年・再雇用> 定年60歳 再雇用65歳 |
企業情報 | <設立年月> 2015年4月 <資本金> 1,000億円 <社員数> 4601名(2023年4月現在) <上場・非上場> 非上場 <企業について> 【概要・特徴】 東京電力グループと中部電力が共同で出資するエネルギー事業会社。国内の電気の約1/3を発電している、日本最大・世界最大級の発電規模・LNG取扱量をもつ企業です。東日本大震災後、電力不足を補うため火力発電の役割が一層高まるなか、発電用燃料を確実に確保し、競争力あるエネルギーを安定的に供給するために、国際市場で戦うことができるグローバルなエネルギー企業体を創ることを目指し誕生。“世界のエネルギー問題(脱炭素社会の実現/手頃な価格/安定供給)に最先端のソリューションを提供する”をミッションに掲げています。 【ビジョン】 2050年時点で、国内外の同社事業から排出されるCO2をゼロとする「ゼロエミッション」に挑戦しています。ゼロエミッションは、再生可能エネルギー(洋上風力発電)と、発電時にCO2を排出しないゼロエミッション火力(石炭火力発電×アンモニア、LNG火力発電×水素)によって実現。クリーンなエネルギーの安定供給を世界へ展開したい考えです。 |
お問い合わせ番号 | 376697 |
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