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人材育成業務<人材育成の制度企画と各種教育研修の企画・運営>
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
年収 | 500万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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勤務地 | 〒556-8601大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2−47 ・大阪本社にて勤務いただきます。 |
仕事内容 | ■新規教育研修の企画業務及び研修(新規・既存)の事務局業務に従事いただきます。 【具体的な内容】 ・来年度採用数が増加する「新入社員研修」の企画・運営及び新規に導入する「ビジネススキル研修(選抜教育)」、「キャリア開発研修」の事務局業務を担当する予定 ※仕事の進め方など※ 階層別教育や選抜教育を担当するメンバーの一員としてチームで業務に取り組む。 社内では、事業本部の企画統括部門及び事業所勤労部門、社外では、教育研修関係のコンサル会社と円滑なコミュニケーションを取りながら進める必要がある。 現在の人事制度、教育研修制度を踏まえて、新たな視点・発想で教育研修の企画業務を担当できるため、裁量権も比較的幅広い。 |
必要な資格・経験 | 【必須要件】 ・人事労務経験3年以上 【歓迎要件】 ・製造業での人事労務経験 |
雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> 8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45)もしくは 8:30~17:00(休憩時間12:00~12:45) <休日> 年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏期休暇、年末年始、特別・慶弔休暇、有給休暇(最大20日、入社時14日付与、半日・時間単位取得可)、就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)等 |
企業情報 | <企業について> 【概要・特徴】 東証プライム上場、数々の世界トップシェア製品を有する総合機械メーカーです。機械(農業機械・小型建設機械・産業用小型汎用エンジンなど)、水・環境(パイプ関連製品・環境プラントなど)の主に2つのセグメントで事業を展開しています。“食料・水・環境分野で世界に貢献すること”をビジョンに掲げ、世界約120カ国でグローバルに事業を行なっています。 【実績】 ・機械部門:畑作と稲作の両方を手がける世界有数の農業機械メーカーであり、トラクターの累計生産台数は400万台以上です。また、小型建設機械のミニバックホー販売台数は18年連続で世界1位、100馬力未満の産業用ディーゼルエンジンが世界トップシェアを獲得するなど幅広い分野で実績を築いています。 ・水・環境部門:上水から下水までカバーできる水関連機械メーカーであり、国内高度浄水処理施設における同社の処理装置採用率は約80%です。また、ダクタイル鉄管の世界納入実績は70カ国以上。耐震型ダクタイル鉄管はこれまでの大地震でも破損しておらず、国内外で高い評価を受けています。 【注力分野】 2030年に向けて、国内外の社会問題を解決するさまざまな取り組みを推進。世界的に増加している食料需要に対応するため、大型畑作用農業機械の世界市場への展開を加速する方針です。また、国内の農業従事者の高齢化に伴う人手不足に対応するため、ロボット技術やIoT・ICTを活用したスマート農業の普及を目指しています。 |
お問い合わせ番号 | 365556 |
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