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住友重機械工業株式会社
管理業務（労働安全衛生）
- プラントエンジニアリング会社
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 600万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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| 勤務地 | 〒141-0032東京都品川区大崎2丁目1－1 ThinkParkTower 本社でのご勤務となります。 |
| 仕事内容 | ■住友重機械グループにおける労働安全衛生の管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 当面は、大崎本社に勤務し、住友重機械(SHI)グループの安全衛生業務の指導・推進を担当いただきます。安衛法令等に係る事項に関し、安全衛生パトロールやマネジメント監査等に携わっていただきます。本社勤務後は、SHIおよびSHIグループの安全衛生課長（場合により安全衛生スタッフ）として各地区の安全衛生の管理業務を管理・推進することを想定しています。SHIグループの海外工場との英語を使った情報交換もあります。 出張頻度は、国内1回/月、海外1回/年程度で、出張先は、SHIグループの国内外工場となります。 【キャリアパス】 入社直後は本社(大崎)に勤務いただき、約1か月間の教育を経て、個別の安全衛生課題を担当し、OJTを行います。SHIグループの安全衛生管理業務に関わる多くの管理者や現場スタッフと関わり、業務知識を深め、経験を積んでいただきます。 4年目以降は、SHIグループの安全衛生業務や安衛法令等に係る事項に関し、さらに経験を積んだのち、将来的には、安全衛生課長として事業所等に赴任いただくことを想定しております。 なお、SHIには階層別研修やe-ラーニングなど多種多用な研修の機会がございますので、目的に応じ自己研鑽いただくことが可能です。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】※以下のいずれかを満たす方 ■労働安全衛生に関する業務およびリーダーとしての経験 ■OHSMSに関する知識および運用ご経験 ■リスクアセスメントに関する知識や実施、指導の経験 ■安全衛生責任者教育修了 【歓迎要件】 ■製造業関連のもの作りの経験（生産技術など含む） ■プラント建設などの現地工事に関する経験 ■ISO45001認証取得および更新審査に関する知識や経験 ■衛生管理者資格の保有 ■TOEIC500点以上 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 9:00～18:00 ＜出張＞ 有り ＜転勤＞ 有り ＜休日＞ 年間128日／（内訳）週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇 等 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1934年11月 ＜資本金＞ 30，871百万円 ＜社員数＞ 24050名(2021年3月現在) ＜上場・非上場＞ 上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 東証プライム上場、1888年創業の総合重機械メーカーです。100年以上にわたり培った技術を、ナノテクノロジーから巨大構造物まで多様な分野に展開。機械コンポーネント、精密機械、建設機械、産業機械、船舶、環境・プラントの6つのセグメントで事業を行なっています。タービン、タンカー、建機、変減速機、射出成形機に強みをもっており、世界約50カ国にもつ販売網により、広くグローバルにも展開しています。 【技術力】 シェアトップクラスの製品を多数開発しています。産業用ロボットや生産ライン、エレベーターなどで幅広く利用される「変減速機」は国内1位、世界でもトップレベルの販売実績があります。同社建造のアフラマックスタンカーは全世界シェアの約14％に上り、また2010年から2019年までの10年間の国内シェアは40％を超えています。MRIやクライオポンプに使用され、絶対零度（－273度）近くまで冷却できる「極低温冷凍機」はMRI向け用途において世界シェア1位です。また、シリコンウエハに高精度でイオンを打ち込み、半導体の電気的特性を制御するイオン注入装置の国内販売シェアも国内トップクラスです。 【人材育成】 OJTを基本に階層別研修や専門分野研修により、必要なスキルや知識習得の場を提供。また、幹部候補人材を選抜し、住友重機械グループ・ビジネス・スクールや、アドバンストコースにおいて1～2年間の集中的なトレーニングを行い、経営人材の育成を図っています。 |
| お問い合わせ番号 | 254511 |
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