求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
営業職
- ゼネコン
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 1級建築施工管理技士
- 1級建築士
- 2級建築士
年収 | 450万円~600万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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勤務地 | 〒532-0013大阪府大阪市淀川区木川西2-2-5 |
仕事内容 | ■同社の受注拡大に向けた営業業務をご担当頂きます。 【具体的には】 銀行や得意先からの紹介、HPからの問合せに対して顧客訪問を行い、ニーズに合わせた提案をし、設計施工で引き渡しまで一貫して関わることができます。 ※個人にノルマはなくチームにて目標達成をします。 同社は創業当初よりサントリー様(山崎蒸留所など)とのお取引が継続していることもあり、近年では食品工場建設の営業力を強化しております。売上の5割程度を食品工場案件が占めます。 同社は中堅ゼネコンとして「何でもできます=何もできない」と考え、食品工場建設ソリューションブランド「FACTAS+」(ファクタス)のほか機能倉庫建設ソリューションブランド「RiSOKO」(リソウコ)、長期優良型賃貸マンション ブランド「エスアイ」の3事業ブランドを立ち上げ、事業領域を絞った営業展開を行っております。 ■職務の魅力 ・お客様のご要望に合わせながら使いやすい建物を提供する為に、自社で一貫して設計施工を行っています。 エンドユーザーとの関わりも大事にしながら成長できる環境があります。 〈働きやすさについて〉 ■平均残業時間25時間です。 ■テレワークが導入されています。 ⇒週3日以内の在宅勤務が推奨されていて、ご自身の業務に集中出来る環境・働きやすい環境があります。 ■社内のインフラが整っている為、データ管理や情報共有を行う日報があります。その為プロジェクト内の情報共有や引き継ぎがスムーズに行えます。 ■高い品質を維持する為、受注する際は上限があり、人当たりの業務量のバランスを保てます。 |
必要な資格・経験 | 【必須要件】 ■建設業界での営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■主体的に判断、行動できる方 |
雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> 8:30~17:30 <出張> 無 <転勤> 原則ありません <休日> 年間123日/(内訳)土日祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇など |
企業情報 | <設立年月> 1947年5月 <資本金> 100百万円 <社員数> 163名(2022年6月現在) <上場・非上場> 非上場 <企業について> 【概要・特徴】 創業70年以上の歴史を持ち、大阪に本社を置くゼネコン。生産・物流施設、マンションなどの建設工事や官公庁の土木工事などで多数の実績を残しています。顧客ニーズのヒアリングから提案、設計、施工まで一貫したサービスを提供できることも特徴の一つです。また、ブランド作りに徹底したこだわりがあり、食品工場の建設に強みを持つ「FACTAS」、200年住める家をつくる「エスアイ200」、オーダーメイド倉庫「RiSOKO」の3つの事業ブランドを展開しています。 【強み】 食品系の施設に強みを持っています。社内の設計体制が充実しており、顧客ニーズに合った食品工場・食品関連施設を提供しています。とくにサントリーグループとの関係が深く、1951年に「サントリー山崎蒸溜所」の設計・施工を実施して以来、50年以上にわたり同グループの工場・倉庫の新築工事や改修工事を担当。そのほか、ニチレイフーズ鴻池運輸など数々の大手企業の食品系施設の案件も手がけています。 長年の知識やノウハウ、技術を駆使した事業ブランド「FACTAS+(ファクタス)」では食品工場を中心に事業ブランド「エスアイ」では付加価値が高く長期に渡り安定した事業用マンションとして引き合いが多くそれぞれ事業が拡大しています。単に建物を施工するだけではなく、提案段階から設計、施工までお客さまにかかわり建物の建設を通じて真の顧客満足を実現し付加価値創出をしています。 人財教育が経営の本質と立ち返り「つくるひとをつくる」という経営理念を掲げ、社員とその家族を何よりも大切に考え従業員満足が顧客満足に繋がる、互いを尊重しあえる社風づくり、人財教育を積極的に取り組み「働きがいのある会社ランキング」のベストカンパニー入りを8年連続果たしております。離職率が低く、自身のライフプランを見据え腰を据えて働くことを社員には求め進めています。 |
お問い合わせ番号 | 264146 |
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