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設備管理
- 資格が無くても応募可能
年収 | 380万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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勤務地 | 静岡県 静岡県湖西市 |
仕事内容 | ■設備管理及び工事の担当業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・オフィス、工場、施設など幅広い分野を担当しています。 ・日常点検や定期/法定点検 ・省エネ対策や安全面の対策などインフラ整備に関する新規・更新のご提案を自ら行っていただくことも可能です。 ・自身の担当する建物について状況を網羅し、顧客に考え・思いをぶつけながら、より良い状態へと改善活動を行う業務です。 ・出張:名古屋以外のエリアでの設備管理に関しての点検業務は、車で日帰りで回っていただくスタイルになります。 |
必要な資格・経験 | 【必須要件】※以下いずれも該当する方 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ビルもしくは工場などの設備管理経験 ・設備のメンテナンス・整備経験 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ■施工管理技士資格(建築・管工・電気いずれも可)をお持ちの方 |
雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> 8:45~17:30 <出張> 名古屋以外のエリアでの設備管理に関しての点検業務は、車で日帰りで回っていただくスタイルになります。 <転勤> 有 <休日> 年間休日日数127日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日、G.W、夏期休暇、年末年始、有給休暇(入社半年経過時点11日)、慶弔休暇※業務上、休日出勤も有り(代休有り) |
企業情報 | <企業について> 【概要・特徴】 大手電機メーカー傘下の建物総合管理会社。 各種設備の運用・保守点検から、保全計画の立案・工事請負、省エネ提案、警備・清掃までトータルに手がけています。 グループ各社からの安定した受注を背景に、順調に売上を伸ばしています。 【強み】 グループの工場・オフィスをはじめとする多様な施設の管理を担ってきた実績が強み。 高度な設備の管理や、設計が異なる多様なビルの管理を担ってきたノウハウを活かし、それぞれの施設にとって最適な提案を行なっています。 【職場環境】 年間休日は120日以上で、完全週休2日制。 資格手当や家族手当、残業手当・休日出勤手当など諸手当が充実しています。 グループの保養所を利用できるほか、財形貯蓄制度や退職金制度もあるなど、福利厚生も充実しています。 |
お問い合わせ番号 | 341381 |
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