求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
水力発電の施工・保守業務
- プラントエンジニアリング会社
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 資格が無くても応募可能
年収 | 400万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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勤務地 | 〒170-0013東京都豊島区東池袋3-1-3 サンシャインシティ ワールドインポートマートビル 東京都豊島区で勤務していただきます。現場の場合、数か月~7か月程度の長期出張があります。出張先は各水力発電所となります。 |
仕事内容 | ■水力発電設備(水車・発電機・関連機器)更新に伴う据付工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 <出張について>現場の場合、数か月~7か月程度の長期出張があります。出張先は各水力発電所となります。 <キャリアプラン> 社員研修に力を入れる日立グループの企業であり、教育体制が大変充実しています。各種技術研修を始め、階層別ビジネススキル研修やグローバル研修が体系的に整備さ れています。 <事業特徴> ・独自の工期短縮技術や、大型・重量機器の搬入・吊上げ技術など、プラント施工の最前線で培った技術力で顧客にソリューションを提供しています。 ・実際に作業を行う多くの協力会社のメンバーを率いてスケールの大きな建設現場を円滑に運営する施工計画・管理の職種に加え、同社ではプラント設計の職種でも多くの社員が活躍しています。設計業務では、 機器・装置メーカーや当社と同様のプラントエンジニアリング会社など多くの企業と協力し、多岐に渡る技術を結集してプラントの詳細設計を担当しています。 |
必要な資格・経験 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・建築や電気系の学部学科を卒業された方 ・何かしらの施工管理の経験または技術系の経験をお持ちの方 |
雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> 就業時間:フレックスタイム制 (フルフレックス) 標準的な勤務時間帯:8:50~17:20 勤務時間は本社勤務の場合となります。作業所勤務の場合は始業時間等が異なります。 <出張> 現場の場合、数か月~7か月程度の長期出張があります。出張先は各水力発電所となります。 <転勤> 場合によりあり。 <休日> 年間129日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(24日/年)、慶弔休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、不妊治療休暇、配偶者海外勤務休暇、リフレッシュ休暇等 |
企業情報 | <設立年月> 1964年4月 <資本金> 3,000百万円 <社員数> 1000名 <上場・非上場> 非上場 <企業について> 【概要・特徴】 東証プライム上場の大手電機メーカー「(株)日立製作所」を親会社に持つ、プラントエンジニアリング会社。日立グループ内のプラント施工・製品据付事業の中核を担っています。火力・原子力・水力の発電プラントや鉄鋼・化学等の産業プラントの建設・メンテナンス等を行なっています。国内はもとより海外にも発電所やプラントを多数保有しており、海外事業への取り組みを強化しています。また、海外鉄道事業者を中心に、鉄道車両用検修設備の設計・製作・据付なども行なっています。 【強み】 長年培ってきた経験・ノウハウによる技術力が強み。東日本大震災による原子力停止の影響で、火力分野では国内電力供給比率が急増。自社の技術を投入し、メンテナンス工事の短工期化などに取り組んでいます。また、2018年にはプラント設備の解体工事を行う「ベステラ(株)」と業務提携を行い、原子力発電所の廃炉ビジネスにおいて競争力を強化し、事業の拡大を目指しています。 ※原子力発電事業の今後について※ ■国策として2030年までに原子力発電から電気全体の供給の22%を目指すとしています。 (「可能な限り原発依存度を低減する」という表現もあるが、その考慮の中身は、震災前の25%目標から22%目標にしたというものです。) ※エネルギー白書(第5次エネルギー基本計画)より ■そのため、原子力発電所の再稼働に向けたメンテナンスのニーズが増加していること。+α廃炉工事もあります。 ■同社は、大間、女川、柏崎刈羽、志賀、浜岡、島根等の原発に携わっています。 |
お問い合わせ番号 | 366706 |

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