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介護事業を手がける日系大手メーカーのグループ会社
設計・施工管理職
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 350万円～500万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 東京事務所 |
| 仕事内容 | ■介護施設・医療施設の運営上の課題に対してリノベーションでの課題解決の提案から、設計・施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■担当案件：病院や介護施設など、非住宅のリノベーション ■案件金額：数十万円～数千万円 ■工期：長いものだと3～4ヶ月、提案から完成まで含めると1年以上かかる場合もあり 【仕事の流れ】 1.営業担当とともに顧客訪問 2.施設の状況と要望をヒアリング・現地調査 3.最適な設計プランを作成 4.顧客にリノベーションプラン＆見積りを提案 5.プラン決定／工事スタート ※部材の手配から施工業者の選定・手配、施工管理（品質管理・進捗管理）、完工まで一気通貫で担当 6.完成・施工主との折衝 ※契約に関しては、同部署の営業が担当 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ■自動車免許 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・第1種電気工事士 【歓迎要件】 ■建築現場管理経験を5年以上お持ちの方(非住宅・S造・RC造・SRC造) ■顧客とのコミュニケーションを取れる方 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 契約社員 ＜勤務体制＞ 8:45～17:45 ＜休日＞ 年間114日／（内訳）週休2日制(月8日以上/基本土日)、シフト制(月に1回程度、土曜日出勤)、祝日、夏期休暇（6日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休休暇 ※休日出勤した場合、原則として振替休日を取得 |
| 企業情報 | ＜企業について＞ 【概要・特徴】 大手メーカーの介護事業を扱う会社。 介護付き有料老人ホームを開設し事業をスタートしました。 その後、在宅介護サービスやリフォーム、ケア用品・設備の開発、介護ショップの出店、高齢者向け施設の運営など事業を拡大しています。 これまでに20万件以上の介護リフォーム実績があります。 【強み】 利用者やスタッフの多様なニーズと、グループが保有する先進技術を融合した介護用品の開発を行なっています。 利用者のクオリティ・オブ・ライフ向上に加え、介護スタッフの負担軽減にも貢献しています。 【職場環境】 建築士によるリフォーム事例の社内コンテストでは、スキルアップとレベル向上を目的に、プランナーとしての人間力、プランニング力、プレゼン力を競い合っています。 そのほか、認知症研修、福祉用具研修、レクリエーション研修など、介護サービスに役立つ実践的な知識や技術を学ぶ研修を行っています。 |
| お問い合わせ番号 | 308065 |
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