建築施工管理の求人・転職情報163

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建築施工管理

公開求人3549中 3241~3260件目を表示

  1. 160
  2. 161
  3. 162
  4. 163
  5. 164
  6. 165
  7. 166
  • ゼネコン
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■全国の各現場にて建築施工管理業務を担当して頂きます。
■ランドマークとなるような建築物をはじめ、オフィスビルやマンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場など様々な建築物に携わります。

<仕事の魅力>
■国内トップクラスの施工技術を身につけることが出来ます。
■プロジェクト内容も新築工事や耐震・免震工事、リニューアル工事と多種多様であり、先進的な技術を用いた建築物、省エネ技術を用いた建築物など幅広い技術に触れることが出来ます。
■ゼネコンでは珍しく本社・支店の技術部の下に作業所があるのではなく、本・支店長直下で作業所があります。最良の作品を残すために現場に裁量権を持たせることは敢えて非上場としている同社だからこそ出来ることです。
年収 700万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 北海道札幌市中央区、宮城県仙台市青葉区、東京都江東区
初任地の配属支店は希望を考慮して決定いたします。支店管轄エリアへの出張が発生いたします。
お問い合わせ番号:216308
  • ゼネコン
  • 転勤なし
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 ■東京本店が管轄する各現場にて主にリニューアル工事における建築施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・建築工事作業所における、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般
・安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動
1)施工計画の作成
2)プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理 
3)工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他
4)安全衛生、労務管理並びに記録の保管
・担当物件はオフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設等、様々な物件を担当いただきます。

<仕事の魅力>
■国内トップクラスの施工技術を身につけることができます。
■ゼネコンでは珍しく本社・支店の技術部の下に作業所があるのではなく、本・支店長直下で作業所があります。最良の作品を残すために現場に裁量権を持たせることは敢えて非上場としている同社だからこそできることです。
年収 600万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都江東区
全国出張は発生せず、東京本店管轄エリア内に限定することが出来ます。
お問い合わせ番号:224574
  • ゼネコン
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 ■全国の各現場にて主にリニューアル工事における建築施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・建築工事作業所における、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般
・安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動
1)施工計画の作成
2)プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理 
3)工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他
4)安全衛生、労務管理並びに記録の保管
・担当物件はオフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設等、様々な物件を担当いただきます。

<仕事の魅力>
■国内トップクラスの施工技術を身につけることができます。
■ゼネコンでは珍しく本社・支店の技術部の下に作業所があるのではなく、本・支店長直下で作業所があります。最良の作品を残すために現場に裁量権を持たせることは敢えて非上場としている同社だからこそできることです。
年収 700万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 北海道札幌市中央区、宮城県仙台市青葉区、東京都江東区
初任地の配属支店は希望を考慮して決定いたします。支店管轄エリアへの出張が発生いたします。
お問い合わせ番号:224570
  • 1級建築施工管理技士
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
仕事内容 ■在来工法(プレハブ)の低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。

【具体的には】
■安全管理、品質管理、工程管理、予算管理、職人、施主様とのスケジュール調整等となります。
■携わる案件=自社プレハブ商品シリーズ
■工期=3~4ヶ月(常時1~2件を担当していただきます)
■エリア=首都圏
■残業=30~40時間程度
※分離発注を行っていますので、その取り纏め、管理業務がメインとなります。現場にも足を運びながらうまくコントロールをしていただきます。

<職務の魅力>
■シリーズによって建築の仕方が変わったり、住宅の大小によって計画の立て方が変わったりするため、現場によって違いがあり様々な経験を積んでキャリアアップすることが可能です。
■システム建築且つ協力会社が固定されているため、工程管理が簡略化されており就業環境が改善できます。
年収 450万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
ご希望の勤務地を考慮いたします。
※将来的な転勤の可能性有り(詳細についてはお尋ねください。)
お問い合わせ番号:362595
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築施工管理技士
仕事内容 ■分譲マンション以外の事業用建物(オフィスビル・賃貸マンション・ホテル・商業施設等)のリノベーションや修繕工事等の調査診断担当に従事していただきます。

【具体的には】
・建物調査、診断の実施(現場調査)
・調査報告書、提案書、工事計画書等の作成
・設備修繕工事の提案フォロー
・社内営業担当者に対する技術面でのフォロー(工事内容、予算、法令等)
※担当エリア:現状は関東圏のみが現地での調査
※週間最大で2~3物件を調査いただきます。(リモート調査も含む)

【働き方】
・残業:10時間程
・土日・夜勤出勤:原則なし無し。※土日出勤は半年に1回程度の頻度で発生する可能性あり。
・遠隔地の建物調査は、営業担当者とリモートで接続してカメラ越しに診断するなど、現地に行くだけでなく柔軟に取り組んでいます。
年収 450万円~550万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都千代田区
飯田橋事務所にて勤務いただきます
■転勤:当面なし(将来的な転勤の可能性あり)
お問い合わせ番号:336422
  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 寮・社宅あり
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 70歳まで働ける
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■戸建て住宅部門にて戸建住宅、集合住宅、併用住宅等の施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・案件:戸建住宅、集合住宅、併用住宅(店舗・医療施設併設の物件等)
※低層の2階建ての案件が8割程度です。
※常駐が必要な大型案件と巡回が可能な小規模物件は担当が分かれており、ご経験に応じて案件を担当していただきます。
将来的には双方の物件をご担当いただきます。
・構造:軽量鉄骨、重量鉄骨、混構造
・工期:1ヶ月~3ヶ月程度
規模やボリュームによって変動があります。
※残業時間:全社平均30時間/月程度です。
※完全週休2日制(休日は土日祝日)です。

■住宅の特徴
・同社住宅は高い天井と耐震性・断熱性を誇る「xevoΣ」シリーズなどのS造を基本としながらも、
3階建て大空間「skye3」シリーズ、木造×RC造の「MARE-希」-シリーズなど幅広い住宅を供給しています。
・「性能と意匠の融和」を掲げ、優れたデザイン性と高品質(耐久性、耐震性、機能性、耐熱性能など)を特徴としています。
参考URL:https://www.daiwahouse.co.jp/jutaku/visit/index.html

■働きやすさ
・フレックスタイム制:コアタイム無しのフルフレックスを導入しています。
・定年:60歳一律役職定年の廃止 ※65歳まで年収の維持可能。
・次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給されます。
・ハローパパ・ハローママ休暇制度:育児休業(通常無給)の一部有給化(5日)。
・積立有給制度:時効になった有給休暇を最大100日まで積立。
・年間休日日数:123日
※配属部署により、土日・火水・水日のいずれかの可能性有り
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 岩手県盛岡市、宮城県仙台市泉区、福島県郡山市
東北エリアにて勤務していただきます。
お問い合わせ番号:331974
  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■低層アパートにおける意匠設計、設計監理業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・業務:営業とともに受注前の初回顧客打ち合わせ、ボリューム出し、基本設計~監理引き渡しまで。
・案件=自社プレハブ商品シリーズ
└GRACA(グラサ)、セジュールオッツ、GTセジュール、キューヴセジュール、オッツセジュールオッツ-T、セジュールオッツ-ロペール、アバンウェル ディッツォ - HV、セジュール、ルピナセジュール、レセンテ等
・施工事例:https://www.daiwahouse.co.jp/tochikatsu/d-room/case/index.html

■働きやすさ
・フレックスタイム制:コアタイム無しのフルフレックスを導入しています。
・定年:60歳一律役職定年の廃止 ※65歳まで年収の維持可能。
・次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給されます。
・ハローパパ・ハローママ休暇制度:育児休業(通常無給)の一部有給化(5日)。
・積立有給制度:時効になった有給休暇を最大100日まで積立。
・年間休日日数:123日
※配属部署により、土日・火水・水日のいずれかの可能性有り
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 岩手県盛岡市、宮城県仙台市泉区、福島県郡山市
東北エリアにて勤務していただきます。
お問い合わせ番号:331975
  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 寮・社宅あり
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 70歳まで働ける
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■戸建て住宅部門にて戸建住宅、集合住宅、併用住宅等の施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・案件:戸建住宅、集合住宅、併用住宅(店舗・医療施設併設の物件等)
※低層の2階建ての案件が8割程度です。
※常駐が必要な大型案件と巡回が可能な小規模物件は担当が分かれており、ご経験に応じて案件を担当していただきます。
将来的には双方の物件をご担当いただきます。
・構造:軽量鉄骨、重量鉄骨、混構造
・工期:1ヶ月~3ヶ月程度
規模やボリュームによって変動があります。
※残業時間:全社平均30時間/月程度です。
※完全週休2日制(休日は土日祝日)です。

■住宅の特徴
・同社住宅は高い天井と耐震性・断熱性を誇る「xevoΣ」シリーズなどのS造を基本としながらも、
3階建て大空間「skye3」シリーズ、木造×RC造の「MARE-希」-シリーズなど幅広い住宅を供給しています。
・「性能と意匠の融和」を掲げ、優れたデザイン性と高品質(耐久性、耐震性、機能性、耐熱性能など)を特徴としています。
参考URL:https://www.daiwahouse.co.jp/jutaku/visit/index.html

■働きやすさ
・フレックスタイム制:コアタイム無しのフルフレックスを導入しています。
・定年:60歳一律役職定年の廃止 ※65歳まで年収の維持可能。
・次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給されます。
・ハローパパ・ハローママ休暇制度:育児休業(通常無給)の一部有給化(5日)。
・積立有給制度:時効になった有給休暇を最大100日まで積立。
・年間休日日数:123日
※配属部署により、土日・火水・水日のいずれかの可能性有り
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 茨城県、栃木県、群馬県、山梨県
茨城県/栃木県/群馬県/山梨県のいずれかにて勤務していただきます。
お問い合わせ番号:331976
  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■低層アパートにおける意匠設計、設計監理業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・業務:営業とともに受注前の初回顧客打ち合わせ、ボリューム出し、基本設計~監理引き渡しまで
・案件=自社プレハブ商品シリーズ
└GRACA(グラサ)、セジュールオッツ、GTセジュール、キューヴセジュール、オッツセジュールオッツ-T、セジュールオッツ-ロペール、アバンウェル ディッツォ - HV、セジュール、ルピナセジュール、レセンテ等
・施工事例:https://www.daiwahouse.co.jp/tochikatsu/d-room/case/index.html

■働きやすさ
・フレックスタイム制:コアタイム無しのフルフレックスを導入しています。
・定年:60歳一律役職定年の廃止 ※65歳まで年収の維持可能
・次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給されます。
・ハローパパ・ハローママ休暇制度:育児休業(通常無給)の一部有給化(5日)。
・積立有給制度:時効になった有給休暇を最大100日まで積立
・年間休日日数:123日
※配属部署により、土日・火水・水日のいずれかの可能性有り
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 茨城県、栃木県、群馬県、山梨県
茨城県/栃木県/群馬県/山梨県のいずれかにて勤務していただきます。
お問い合わせ番号:331977
  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■低層アパートにおける意匠設計、設計監理業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・業務:営業とともに受注前の初回顧客打ち合わせ、ボリューム出し、基本設計~監理引き渡しまで
・案件=自社プレハブ商品シリーズ
└GRACA(グラサ)、セジュールオッツ、GTセジュール、キューヴセジュール、オッツセジュールオッツ-T、セジュールオッツ-ロペール、アバンウェル ディッツォ - HV、セジュール、ルピナセジュール、レセンテ等
・施工事例:https://www.daiwahouse.co.jp/tochikatsu/d-room/case/index.html

■働きやすさ
・フレックスタイム制:コアタイム無しのフルフレックスを導入しています。
・定年:60歳一律役職定年の廃止 ※65歳まで年収の維持可能。
・次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円が支給されます。
・ハローパパ・ハローママ休暇制度:育児休業(通常無給)の一部有給化(5日)
・積立有給制度:時効になった有給休暇を最大100日まで積立
・年間休日日数:123日
※配属部署により、土日・火水・水日のいずれかの可能性あり
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
千代田区/立川市/横浜市西区/川崎市幸区/厚木市/柏市/千葉市/船橋市/さいたま市中央区/川越市/越谷市
お問い合わせ番号:332016
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築施工管理技士
仕事内容 ■同社の管理する賃貸マンションの原状回復工事の施工管理業務を元請けの立場で担当していただきます。

【具体的には】
■オーナーからの原状回復工事依頼に基づき、見積もり作成~工事納品まで一貫して担当していただきます。
※工事の現場確認は協力会社に依頼しているため、現場張り付きでの施工管理業務は発生しません。(着工や検査等で巡回して現場を確認する業務は発生します)
※協力会社は約10社ほどあり、どこの会社にどの工事を依頼するかはほぼ決まっています。 (自分で協力会社を探すという業務は基本は発生しません)
■案件エリア:1都3県
■担当案件数:15~20件/月
■案件金額:平均25万円程度
■工期:平均2週間程度
※自分自身でスケジュールを立てるため、直行直帰など柔軟にご対応いただけます。
※リモートワーク(在宅勤務)率3割を目指して、働き方改革を推進しています。
※月平均残業時間30時間程度、繁忙期でも40時間/月程度と家庭と仕事のバランスを取りやすい環境です。
※引越が多くなる期末前の1月~3月は繁忙期です。夏場は比較的落ち着いています。
年収 520万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都千代田区
東京都千代田区にある飯田橋事務所を拠点として就業いただきます。
お問い合わせ番号:368534
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築施工管理技士
仕事内容 ■分譲マンション以外の事業用建物(オフィスビル・賃貸マンション・ホテル・商業施設等)のリノベーションや修繕工事等の技術担当に従事していただきます。

【具体的には】
オーナーのニーズを元に、リノベーション・コンバージョン工事をはじめ、修繕工事・リフォーム工事等幅広い業務を担当していただきます。

■品質管理業務
顧客から発注された工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理の実施。
建物の利用者やテナントと円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務。

【働き方】
・残業:30時間程
・土日・夜勤出勤:無し ※担当案件によっては発生する場合があります。
・出張:有り ※短期出張がメインですが、工事案件の規模によっては1~2ヶ月の地方常駐の可能性もあります。
年収 600万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都千代田区
飯田橋事務所にて勤務いただきます
■転勤:当面なし(将来的な転勤の可能性あり)
お問い合わせ番号:367094
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築施工管理技士
仕事内容 ■分譲マンション以外の事業用建物(オフィスビル・賃貸マンション・ホテル・商業施設等)のリノベーションや修繕工事等の技術担当に従事していただきます。

【具体的には】
オーナーのニーズを元に、リノベーション・コンバージョン工事をはじめ、修繕工事・リフォーム工事等幅広い業務を担当していただきます。
■修繕提案業務
建物の現地調査や見積もり作成を行い、顧客(法人中心)へ修繕工事の提案。
単に不具合個所を修繕するだけでなく、中長期的な修繕計画の作成や、一棟丸ごとのリノベーション企画、バリューアップ工事の企画提案も行っていただきます。
(例:ビルの照明器具のLED化、賃貸マンション⇒寮・社宅への用途変更を含むリノベーション、テナント入れ替えに伴う原復~バリューアップ工事など)
■品質管理業務
顧客から発注いただいた工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理の実施。
建物の利用者やテナントと円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務。
■報告業務
提案した工事の進捗・完了報告はもちろん、中期から長期にわたっての計画修繕の提案。
定期的な客先訪問で、現状のニーズの確認や課題の洗い出しなどを行っていただき、次の工事提案につなげます。
【働き方】
・残業:30時間程
・土日・夜勤出勤:無し ※担当案件によっては発生する場合があります。
・出張:有り ※短期出張がメインですが、工事案件の規模によっては1~2ヶ月の地方常駐の可能性もあります。
年収 417万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 宮城県仙台市青葉区
宮城県仙台市の北日本支社にご勤務いただきます。
■転勤:当面なし(将来的な転勤の可能性あり)
お問い合わせ番号:368218
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築施工管理技士
仕事内容 ■分譲マンション以外の事業用建物(オフィスビル・賃貸マンション・ホテル・商業施設等)のリノベーションや修繕工事等の技術担当に従事していただきます。

【具体的には】
オーナーのニーズを元に、リノベーション・コンバージョン工事をはじめ、修繕工事・リフォーム工事等幅広い業務を担当していただきます。
■修繕提案業務
建物の現地調査や見積もり作成を行い、顧客(法人中心)へ修繕工事の提案。
単に不具合個所を修繕するだけでなく、中長期的な修繕計画の作成や、一棟丸ごとのリノベーション企画、バリューアップ工事の企画提案も行っていただきます。
(例:ビルの照明器具のLED化、賃貸マンション⇒寮・社宅への用途変更を含むリノベーション、テナント入れ替えに伴う原復~バリューアップ工事など)

■品質管理業務
顧客から発注いただいた工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理の実施。
建物の利用者やテナントと円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務。

■報告業務
提案した工事の進捗・完了報告はもちろん、中期から長期にわたっての計画修繕の提案。
定期的な客先訪問で、現状のニーズの確認や課題の洗い出しなどを行っていただき、次の工事提案につなげます。

【働き方】
・残業:30時間程
・土日・夜勤出勤:無し ※担当案件によっては発生する場合があります。
・出張:有り ※短期出張がメインですが、工事案件の規模によっては1~2ヶ月の地方常駐の可能性もあります。
年収 417万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都千代田区
飯田橋事務所にて勤務いただきます
■転勤:当面なし(将来的な転勤の可能性あり)
お問い合わせ番号:320682
  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■低層アパートにおける意匠設計、設計監理業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・業務:営業とともに受注前の初回顧客打ち合わせ、ボリューム出し、基本設計~監理引き渡しまで。
・案件=自社プレハブ商品シリーズ
└GRACA(グラサ)、セジュールオッツ、GTセジュール、キューヴセジュール、オッツセジュールオッツ-T、セジュールオッツ-ロペール、アバンウェル ディッツォ - HV、セジュール、ルピナセジュール、レセンテ等
・施工事例:https://www.daiwahouse.co.jp/tochikatsu/d-room/case/index.html

■働きやすさ
・フレックスタイム制:コアタイム無しのフルフレックスを導入しています。
・定年:60歳一律役職定年の廃止 ※65歳まで年収の維持可能。
・次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給します。
・ハローパパ・ハローママ休暇制度:育児休業(通常無給)の一部有給化(5日)。
・積立有給制度:時効になった有給休暇を最大100日まで積立。
・年間休日日数123日
※配属部署により、土日・火水・水日のいずれかの可能性有り
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 北海道札幌市東区
北海道支店にて勤務していただきます。
お問い合わせ番号:318136
  • 1級建築施工管理技士
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
仕事内容 ■在来工法(プレハブ)の低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。

【具体的には】
■安全管理、品質管理、工程管理、予算管理、職人、施主様とのスケジュール調整等となります。
■携わる案件=自社プレハブ商品シリーズ
■工期=3~4ヶ月(常時1~2件を担当していただきます)
■エリア=首都圏
■残業=30~40時間程度
※分離発注を行っていますので、その取り纏め、管理業務がメインとなります。現場にも足を運びながらうまくコントロールをしていただきます。

<職務の魅力>
■シリーズによって建築の仕方が変わったり、住宅の大小によって計画の立て方が変わったりするため、現場によって違いがあり様々な経験を積んでキャリアアップすることが可能です。
■システム建築且つ協力会社が固定されているため、工程管理が簡略化されており就業環境が改善できます。
年収 450万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 神奈川県横浜市西区
南関東支社
お問い合わせ番号:317972
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 寮・社宅あり
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 ■分譲マンションの理事会や修繕委員会に出席し、建物の劣化状況、顧客のニーズ、積立金の積立額を踏まえ、建物担当者(マンションプランナー)と連携し、修繕工事の提案を行なっていただきます。(大規模修繕工事・鉄部塗装工事・防水工事・配管交換工事など)

【具体的には】
■自社元請工事の見積書・提案書作成、協力会社(施工会社)の選定、顧客への提案、受注促進
■受注した工事の工事監理(工事品質、納期管理、顧客への進捗報告)と報告書作成
■大規模修繕工事における施工会社の選定補助業務(各社見積もりの取りまとめや、ヒアリング会の運営)
■大規模修繕工事における工事監理業務(週1回程度の現場巡回、現場代理人との打ち合わせ、顧客への進捗報告)
■協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画を顧客に提案
■工事説明会の実施、運営補助
■参考: http://www.daiwalifenext.co.jp/mending/
※ご経験に応じて、工事監理業務をメインでおまかせする場合がございます。
※土日に管理組合への提案でご出社いただくことがあります。
※月平均残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを取りやすい環境です。
※65歳定年のため、60歳以降も正社員で勤務可能な求人です。また、65歳超過後については1年ごとの契約社員として70歳まで勤務可能です。一部会社との希望が合致した方は70歳以降も雇用形態を変えて勤務されている方もいらっしゃいます。
年収 600万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区
東京都新宿区にある西新宿支店を拠点として就業いただきます。
お問い合わせ番号:286038
  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 寮・社宅あり
  • 海外のチャンスあり
  • 定年後再雇用あり
  • 70歳まで働ける
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築士
仕事内容 ■戸建て住宅部門にて戸建住宅、集合住宅、併用住宅等の施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・案件:戸建住宅、集合住宅、併用住宅(店舗・医療施設併設の物件等)
※低層の2階建ての案件が8割程度です。
※常駐が必要な大型案件と巡回が可能な小規模物件は担当が分かれており、ご経験に応じて案件を担当していただきます。
将来的には双方の物件をご担当いただきます。
・構造:軽量鉄骨、重量鉄骨、混構造
・工期:1ヶ月~3ヶ月程度
規模やボリュームによって変動があります。
※残業時間:全社平均30時間/月程度です。
※完全週休2日制(休日は土日祝日)です。

■住宅の特徴
・同社住宅は高い天井と耐震性・断熱性を誇る「xevoΣ」シリーズなどのS造を基本としながらも、
3階建て大空間「skye3」シリーズ、木造×RC造の「MARE-希」-シリーズなど幅広い住宅を供給しています。
・「性能と意匠の融和」を掲げ、優れたデザイン性と高品質(耐久性、耐震性、機能性、耐熱性能など)を特徴としています。
参考URL:https://www.daiwahouse.co.jp/jutaku/visit/index.html

■働きやすさ
・フレックスタイム制:コアタイム無しのフルフレックスを導入しています。
・定年:60歳一律役職定年の廃止 ※65歳まで年収の維持可能。
・次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給します。
・ハローパパ・ハローママ休暇制度:育児休業(通常無給)の一部有給化(5日)。
・積立有給制度:時効になった有給休暇を最大100日まで積立。
・年間休日日数123日
※配属部署により、土日・火水・水日のいずれかの可能性有り
年収 500万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
千代田区/立川市/横浜市西区/川崎市幸区/厚木市/柏市/千葉市/船橋市/さいたま市中央区/川越市/越谷市
お問い合わせ番号:289511
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 ■同社が管理するマンションの中規模~大規模修繕工事を担当して頂きます。

【具体的には】
■建物の劣化状況、顧客のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成
■理事会や修繕委員会や顧客に工事の提案、協力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、顧客ニーズの合意形成
■協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画を顧客に提案
■工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告)


【仕事の面白み】
(1)近年重要視される“改修”工事
新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、今後の建築・技術職としての市場価値を高める事ができます。

(2)お客様の課題を解決する“コンサルティング”型(技術営業)の業務
単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。

(3)管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行う
フロント担当者・管理員・協力会社(設備点検会社、工事施工会社)など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。
年収 514万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 大阪府大阪市淀川区
お問い合わせ番号:318043
  • サブコン
  • 転勤なし
  • 寮・社宅あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 ■中・高層ビル、賃貸マンション、高齢者施設、商業・公共施設等における建築施工管理をご担当頂きます。

【具体的には】
■安全、工程、品質、予算管理
■施主様との折衝
■発注管理  など

・担当案件:中・高層ビル、マンション、ガソリンスタンド、戸建住宅、公共施設、高齢者向け施設・住宅など
・案件金額:1~5億円程度のものがメインとなります。
・平均工期:7~10ヶ月程度

※手がける現場の9割が福岡都市圏内(博多区や中央区がメイン)の案件です。
※基本的には自宅からの通勤範囲内の現場をご担当頂きます。
※自宅から通えない場合、宿泊施設の準備や出張手当の支給がございます。
※現場への直行直帰がメインとなりますが、月4~5回程度会議のために本社へ出社して頂きます。
年収 400万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 福岡県福岡市南区
お問い合わせ番号:186868
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