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創業80年以上、大阪府に本拠を置くサブコン
設備設計（空調・給排水）
- サブコン
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 450万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 転勤：当面なし |
| 仕事内容 | ■設備設計（空調・給排水）業務をを担当していただきます。 【具体的には】 ・施主との打ち合わせ、基本設計業務、実施設計業務、設備方式や機器の選定業務。 ※実施設計が割合としては多めです。 ■案件について ・対象物件：RC造 ・受注案件：民間9割、官公庁1割程度。既存顧客からの受注が中心。 ・案件比率：新築7割、改修3割。 ・担当案件数：1～5件程度 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■空調・給排水衛生設備の設計経験をお持ちの方（基本設計、実施設計、どちらでも可） ■空調・給排水衛生設備の施工管理経験をお持ちの方(施工図作成が可能なレベル) |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 8:30～17:30 ＜転勤＞ 当面なし ＜休日＞ 年間122日／（内訳）完全週休2日制（休日は土日祝日）、慶弔休暇、年末年始、夏季休暇、有給休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ＜定年・再雇用＞ 60歳 再雇用制度あり |
| 企業情報 | ＜企業について＞ 【概要・特徴】 大阪府に本社を置く老舗のサブコン。 空調、衛生設備の設計・施工・リニューアルを一貫して行なっており、大手ゼネコンや官公庁などから実績を高く評価されています。 国内に20以上の拠点を有し、医療・商業施設を中心に受注を伸ばしています。 今後は高齢化に伴い、高齢者施設や病院の新設、修繕工事の増加が見込まれています。 【技術力】 快適性を確保しつつ、省エネルギーを実現するため、数値流体力学による熱・気流・清浄度解析を実施。 着工前に室内環境状態を高精度に予測し、施工後の実測またはシミュレーションを行なうことで、よりよい空調システムを提供しています。 【職場環境】 年齢や学歴派閥に関係なく、中途入社の方も能力・実績に応じて評価されます。 給与も能力・実績に応じて決定し、実際に40代で年収1，000万円、60歳以降の社員で700万円～800万円という事例があります。 |
| お問い合わせ番号 | 434668 |
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