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印刷する株式会社フクダ・アンド・パートナーズ
設備設計
| お問い合わせ番号 | 143041 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 |
| 仕事内容 | ■顧客から依頼を請けた、国内案件の設備設計監理（主に物流施設）をご担当頂きます。 【具体的には】 ・物流、商業施設を中心とした設備設計監理、既存建物状況調査 ・施主代行として仕様・コスト・スケジュールのマネジメント、施工品質の評価、指導、設備関係全般の各種相談対応 ※設備全般をご担当頂きます。電気・機械の両方の設備設計を担当頂くことになりますので、片方の経験や知識をお持ちの方は両方を覚えて頂く形になります。 ※新築だけでなく、長期修繕やリテナント改修、原状回復工事等、幅広く携わって頂きます。 ※やりがい（社員の声）：プロジェクト発足の初期段階から施設運用に係るところまで、お客様より多くの問い合わせを頂いております。コミュニケーションを密にすることで、よりお客様に近いところで建設設備の設計監理やプロジェクトマネージメント（PJM）に携わることが可能です。60歳以上の方も、その豊富な経験と技術を活かし、お客様のニーズにお応えしながら、多くの関係者とより良い施設作りを担うことが可能です。年齢を問わず昇給昇格制度も活用頂き、永く建築設備に携わることができる、とてもやりがいのある環境です。多方面の方々とのコミュニケーションを取りながら多様な価値観の中から自身が中心となってプロジェクトを牽引していくことができるやりがいのある環境です。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ■設備設計経験をお持ちの方 ※電気と機械の両方の設備設計をしていきたいという志向の方、歓迎致します。 【歓迎要件】 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・建築設備士 ・第3種電気主任技術者 ・設備設計一級建築士 ・1級管工事施工管理技士 |
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) |
| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 9:00～18:00 所定労働時間8時間 （休憩60分） ＜出張＞ 場合により有り ＜転勤＞ 無し ＜休日＞ 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土・日）・祝日・有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、半日有給休暇、リフレッシュ休暇（毎年連続5日間）、夏季休暇（毎年8/13～8/15[3日以上]）年末年始休暇（毎年12/29～1/4[7日以上] ） ＜定年・再雇用＞ 65歳定年制度（65歳まで昇格できるチャンスあり） 65歳以降も継続して勤務可能（グループ会社の「株式会社リアル・パートナーズ」に転籍勤務） |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 2001年12月 ＜資本金＞ 5，000万円 ＜社員数＞ 112名(2017年10月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 物流施設・商業施設づくりに特化したコンストラクションマネジメント企業。物流施設作りにおいては、冷蔵冷凍倉庫、大型物流センター、危険物倉庫など幅広い分野の施設作りに取り組んでおり、創業以来約200万坪の実績があります。食品・物流会社・総合商社・大手不動産会社など幅広い業界の約400社を取引先としており、物流施設分野でのシェアは国内トップです。国内に5つのサービス拠点、海外はシンガポールとミャンマーに拠点があり、アジアを中心に日本と同等のサービスを提供できる体制を構築しています。 【強み】 土地探しから計画の立案、マーケット調査、設計・監理、工事監修、テナントリーシング、完成後の運営管理まで顧客のニーズに対応した多様なサービスを提供。顧客が全面的に業務を外注する一般的なアウトソーシングと異なり、顧客と一体で建設計画や不動産活用などについて最適なソリューションを導き出す「コ・ソーシング事業」を展開していることが特徴です。また、業務の99％が特命契約で、物流施設開発の設計監理とプロジェクトマネジメントに定評があります。 【就労環境】 社員は全員中途入社で、ゼネコン、商社、不動産会社、小売業、運送業、金融機関、外資系と、多様なバックグラウンドを持っています。年齢構成は、30代までと60代以上の割合がほぼ等しく、70代の方も活躍しています。65歳以降もグループ会社「リアルパートナーズ」にて継続勤務が可能であり、現在は74歳までの約20名が転籍しています。 |
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