新築分譲営業(戸建住宅・マンション販売)の求人・募集

更新1022

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フジ住宅株式会社

新築分譲営業(戸建住宅・マンション販売)

  • 住宅メーカー、サブリース会社
  • 長期出張なし
  • 管理職
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
年収 600万円~1000万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地 〒530-0035大阪府大阪市北区同心1丁目8番9号
仕事内容 同社の新築物件(戸建住宅・マンション)の販売担当をして頂き、情報展示場や分譲現地、マンションギャラリー等での接客、物件紹介、契約手続きまで担当していただきます。

一般の不動産会社はチラシ配りなど集客や、販売後のアフターサービスまで営業が担当することが多いですが、
同社では飛び込み営業などはせず、会社から月10~20件程度のお客様を紹介していただけます。
またお客様のサポートを組織的に行っているため、営業以外の業務は別部門で対応しています。
(住宅ローンや重要事項説明に関することも専門スタッフにて対応)

今までの不動産営業のご経験を活かし、営業メンバーを引っ張っていただける方、また、営業メンバーに適切なアドバイス・フォローができる方が求められています。
”出る杭はひっぱる企業””社員が幸せでなければ、お客様を幸せにできない”という社風のもと、
”お客様に喜んでいただく”という目的のため、仕事の進め方をしっかりと理解し、誰よりも多くの「ありがとう」を受け取れるマネジャー/リーダー/幹部になっていただきたいと同社はお考えです。

勤務時間は下記を予定しております。(火曜、水曜がお休みとなります。)
平日/13:00~21:30
土日祝/10:00~18:30
必要な資格・経験 【必須要件】
※下記いずれもに当てはまる方。
■普通自動車免許をお持ちの方
■不動産売買営業におけるご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■戸建住宅、分譲マンション販売における現場マネジメント業務や、リーダー経験をお持ちの方
雇用・勤務の
条件など
<雇用形態>
正社員

<勤務体制>
・平日 13:00~21:30
・土日祝 10:00~18:30

<出張>
無し

<転勤>
無し

<休日>
年間105日/(内訳)週休2日制(火・水)、※会社カレンダーによる、年末年始、夏期、誕生日休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、配偶者出産時の特別休暇、積立有給休暇制度

<定年・再雇用>
有り
企業情報 <設立年月>
1974年4月

<資本金>
48億7,206万円

<社員数>
951名(2019年9月現在)

<上場・非上場>
上場

<企業について>
【概要・特徴】
関西に特化した不動産ディベロッパーです。大阪府下を中心に阪神間、和歌山市内で分譲住宅・中古住宅再生・土地有効活用・賃貸及び管理事業・注文住宅事業を展開しています。
土地の仕入れから販売までの一貫体制を備えた戸建住宅事業に強みを持っています。
「大阪府住宅着工棟数総合ランキング」では、過去14年間トップ3を維持し、内8回は1位、直近4年間は連続で1位の実績を誇ります。(住宅産業研究所調べ)
新築分譲住宅、分譲マンション、中古住宅、建売住宅、注文住宅、集合住宅など幅広い事業展開をしており、堅実で安定した経営体質です。

【注力分野】
阪神大震災以来、戸建住宅の構造躯体強化に注力しています。在来軸組工法と2×4工法の利点を取り入れた独自のFX-WOOD工法を開発し、
長期的に安心して住むことのできる家づくりに取り組んでいます。また、創業当初の住宅代理販売事業とリフォーム事業のノウハウを融合し、中古住宅再生事業「快造くん」に注力しています。
地域密着型経営による情報収集と、リフォームのマニュアル化による”売れる中古住宅づくり”もて展開し、土地有効活用事業におけるサービス付き高齢者向け住宅及び個人投資家向け一棟売賃貸アパートにも注力しています。

【就労環境】
全社員が自分自身を含めた全社員を評価する、360度人事考課制度により、公平な人事査定を行っています。
また、「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という経営理念のもと、業務上の質問・不安などを直接上司や役職者に伝える機会を設けています。
毎年4月には親孝行の実施を目的とし、全社員に金1万円を支給したり、年に1回、自身やご両親の誕生日、結婚記念日に会社からお花をプレゼントしたりと
社員やその家族の幸せを大事に考える企業です。充実した人財育成制度や家族の方にも健康診断を受診頂ける福利厚生も整っています
お問い合わせ番号 227514

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