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富士古河E&C株式会社

管工事施工管理

  • プラントエンジニアリング会社
  • 転勤なし
  • 寮・社宅あり
年収 350万円~450万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 神奈川県
仕事内容 ■ご経験・希望を考慮の上、以下いずれかの業務をご担当頂きます。
【具体的には】 
○発電所関連の案件を担当するチーム配属の場合
担当業務:水力、火力、原子力発電設備における定期点検、配管組み立て、機器据え付けに関する施工管理が中心
○発電所関連以外の案件を担当するチーム配属の場合
担当業務:オフィスビル、公共施設やクリーンルーム、データセンターなどの空調設備や給排水・衛生設備の施工管理業務が中心
【その他】
・勤務地エリア:東日本エリアが中心(出張は左記エリアで1~1ヶ月半のものが中心になります)
・勤務現場が都内近郊の場合、直行直帰のスタイルになることもあります。
※中途採用者向けの寮・社宅制度あり(雇用形態など諸条件により、適用外の場合もあります)
必要な資格・経験 【必須要件】
■空調または給排水・衛生工事の施工管理経験をお持ちの方
※資格をお持ちで無い方でも歓迎

【歓迎要件】
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・1級ボイラー技士/2級ボイラー技士
雇用・勤務の
条件など
<雇用形態>
正社員

<勤務体制>
9:00~17:30

<出張>


<転勤>
基本的に無し

<休日>
年間127日/(内訳)完全週休2日制(土・日)・祝日・夏期・年末年始。慶弔休暇、有給休暇 他

<定年・再雇用>
65歳定年
企業情報 <設立年月>
1923年10月

<資本金>
19億7,000万円

<社員数>
1481名(2017年7月現在)

<上場・非上場>
上場

<企業について>
【概要・特徴】
富士電機・古河電気工業グループの総合設備工事会社。東証二部に上場しており、海外は東南アジアを中心に6拠点を有しています。メーカー系総合設備企業としての強みを活かし、電気・計装、空調、建築、送電、情報通信など、幅広い分野に技術を保有。上下水道、発電設備、産業プラント、工場、データセンター、学校など多様な施設を手がけています。親会社とのつながりが強い大手の鉄鋼メーカーや製紙メーカーなどの改修案件を安定的に獲得。創立100周年を迎える2023年度までに売上高1,000億円を目指しています。

【人材育成・福利厚生】
技術向上教育制度として技術講習や資格取得といったカリキュラムがあり、施工管理技士、電気工事士など、多くの有資格者が現場で活躍しています。大手グループならではの働きやすい環境があり、年間休日は約122日、完全週休2日制。独身寮・社宅施設が充実しており、富士電機積立年金貯蓄制度なども利用可能です。
お問い合わせ番号 175796

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