建築設備設計(電気)の求人・募集

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株式会社大林組 建築設備設計(電気)

年収 530万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 北海道、宮城県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、香川県、福岡県
仕事内容 <職務内容>
■ゼネコンの立場での建築設備設計業務(電気)を担当して頂きます。
■担当物件としては、オフィスビル、商業施設、病院、学校、ホテル、マンション、庁舎など、様々な物件があります。
■CADはTfasを使用しています。

<仕事の魅力>
■ビッグプロジェクトに参画できる可能性があります。
■日本でトップクラスの技術を身につけることができます。
必要な資格・経験 <求める経験>
■建築設備設計業務(電気)の実務経験のある方

<求める資格>
■下記のいずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士
・1級電気工事施工管理技士
・建築設備士
・技術士(電気・電子部門)
・電気主任技術者
雇用・勤務の
条件など
<雇用形態>
正社員

<勤務体制>
8:30~17:15(休憩1時間あり)

<出張>
無し

<転勤>
有り

<休日>
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休日、年末・年始休日、年次有給休暇(年間12日~20日)、積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇 など

<定年・再雇用>
定年有り
再雇用有り
企業情報 <企業について>
【概要・特徴】
創業120年以上、日本のスーパーゼネコン5社の一角を占める大手総合建設会社。東京スカイツリーやUSJなどの国内有数の建築物の建設工事のほか、地域開発・都市開発、建設関連コンサルティング業務や不動産事業を国内外に幅広く展開しています。近年、「テクノ事業創生本部」を新設。太陽光発電事業やPPP事業など新たな収益事業を育てる取り組みに注力しています。

【職場環境】
社員の意識調査を定期的に行い、働く環境、労働時間縮減へのさまざまな意見を調査。各事業所ごとのノー残業デーの設定や上司による社員の業務状況の把握を通じ、ワークライフバランスの整備に注力し、全社一丸となって総労働時間の縮減に取り組んでいます。平均勤続年数は17年以上、平均年齢は約42歳。中途入社前のキャリア年数も換算して人事評価を行うなど、入社時期による昇進昇格のハンディは一切ありません。また、入社3年後離職率は約1%(業界平均約10%)、入社10年後は約3%(業界平均約30%)。完全週休2日制で働きやすい環境です。
お問い合わせ番号 142872

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